论坛 › 设备管理/装配/维修 › 因为技术好的人不愿传授，我公司设备管理很低下

lp274319952 发表于 2011-4-9 22:19:58

一针见血，入木三分，，，，，，，，

耗耗小鼠 发表于 2011-4-10 21:19:29

这是机制问题 领导感觉自己的技术就是免费的 没有很好使用知识资产管理 尤其是隐形的那部分

zsuh1091 发表于 2011-4-10 21:46:08

这种情况在私营企业很常见，没有规范的培训教材。只有靠师傅带徒弟，加之操作工流动性很强，老板也不太乐意培训人员，所以底层的操作人员技能很差。偶尔时候还来个常识性问题导致了批量的报废，这时候才又知道痛了

yangaotu 发表于 2011-4-12 15:38:30

是因为公司管理有问题

水桥路 发表于 2011-4-13 08:57:59

五楼的很好　受教了 ,谢谢............................

liqichen2004 发表于 2011-4-21 22:25:55

书中自有黄金屋，里面有你所需要指导的一切。只不过现在一是书太贵，不过网络应该能解决的，二是人都给自己找理由偷懒，却还说师傅不教。不要纠缠于如何获得一个小窍门，基础打好，能做到举一反三才是一个合格的维修人员。

flyfisher 发表于 2011-4-24 10:32:09

老大难问题，各有各的难处

耶稣爱子 发表于 2011-4-24 11:15:06

不愿意教是对的，美国还技术封锁呢。

ZOUCHUNSHENG 发表于 2011-5-11 00:04:21

真想学技术就得有诚意。当初跟我一起学车床的有三个，他们两个没事就在那玩手机，给师傅倒铁屑加乳化液都是我，休息时跟各位师傅赔笑递烟，偶尔下班时去小饭店吃个饭，工人师傅的要求都不高，心意到了就行。一年后我单飞时他们俩螺纹都不会挑。

HEJING800324 发表于 2011-6-4 13:00:25

四楼的方法很好，学习了

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