翱翔天际 发表于 2021-5-17 09:46:04

老板全责，没有员工赔偿这一说法

利兹与青鸟 发表于 2021-5-17 09:52:39

这种不可能让学徒承担这么大的比例的，除非老板想赶人，不然最多扣个500块工资。
更有可能的是扣相关领导的钱，甚至整个小组的奖金。

781995655 发表于 2021-5-17 10:51:39

逄斌1 发表于 2021-5-17 09:06
是东莞的吗？今天早上在贴吧看到此次事故的主人公了

有没有专业做这个的律师，就像米国的工会一样的。专业的人，为我们维权！

上海狐飞 发表于 2021-5-17 13:31:55

要啥律师，劳动仲裁走一趟，再挖点老板违反劳动法的破事，搞搞。

钣金准专家 发表于 2021-5-17 15:41:57

这是管理的问题，老板自己负责

pengzhiping 发表于 2021-5-17 17:11:15

要鉴定是否是人为还是无意

tsaohuan 发表于 2021-5-17 17:19:28

这种工厂经常会遇到出问题赔偿的比例问题，不少公司规定了明确的比例。

韩寒11 发表于 2021-5-17 20:52:00

renpen 发表于 2021-5-16 20:31
没打到人就不错了

大公司都是这么想的

韩寒11 发表于 2021-5-17 20:55:53

520zjwtcabc 发表于 2021-5-16 21:05
楼上说的对。这种肯定是老板配。他又不是创业者，他承担什么风险。好像最新的民法典有规定的。

小老板，不愿意承担这个损失

韩寒11 发表于 2021-5-17 20:56:41

晓昀 发表于 2021-5-16 21:46
这个看老板本人怎么想？听同事说我们以前的同事损坏了工具，损坏了设备老板也让赔。但听说同事们对此也没有 ...

人在屋檐下不得不低头
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