没有关系，兄弟，可以说你遇到的事情，大多数社友都遇到过，吃一堑一智。国内混，为人远大于做事。
都27了，待人处事应该懂一些了。
新的环境有个适应的过程。你遇到的这些问题主要有以下原因：
刚进入一个新的环境有个熟悉的过程。特别是人事关系的熟悉和了解。首先，领导希望你是一个听他话的人，拥护他的人，否则，你会动摇他的地位，这是任何领导不能容忍的。如何让你服从？那就是找你的麻烦，看你的反应。如果你听他的，说明你可能会成为他的朋友。否则，他会挤兑你。越是没有本事的领导，越会这样干。有本事的领导，则会重用你。任何人进入一个新的环境，都会遇到类似的问题。都是正常的事情。你知道了这个道理就不会生气了。
给你点建议：如果你打算在这里待下去，你就要和你的领导以及其他人搞好关系。如何搞好关系，你自己好好想想可以了。否则，你就准备换新的地方可以了。看你的情况，换个合适的地方并不难。
已经开除了？
不要有太多的抱怨，没用的，自己做出来成绩才是最主要的
你干活那么快 是砸别人饭碗 别人能不使绊子让你走吗？ 这不是技术的问题和能不能做好的问题
本帖最后由 lzd-3981 于 2012-12-18 11:38 编辑
机加工技术我不太懂，但是我知道楼主犯了什么错，也是中国人最容易犯的错，就是楼主太自以为是了，在企业里做事不是自己想怎么做就怎么做的，服从第一，公司的规定肯定有公司的道理，你不能随意改掉的，你有意见可以先提出来，讨论通过后再做。
工具规定该放在哪里就必须要放哪里，不是你觉得麻烦就不放那里了，搞不好他还有安全等其它方面的考虑，而你暂时还没发现。从这个动作就可以看出你不是个合格的操作工。
到一个新的环境工作你最好先多问为什么，而不能随意改变。还有什么事情都要先检讨自己，抱怨别人就是你的错。
中国制造跟日本制造的差距还很大，很多就体现在细节。国人还需多努力啊。
现实很无奈啊！
现在这样的人很多。。。。是不是你得罪他了。。故意给你小鞋穿，又或者是你表现太扎眼，让他认为你故意表现。。故意搞你。。。。新人进公司要低调。。。。
那你来我们 公司吧!
1 对于车床来说，最考验其刚性的车削就是横切。车外园能用0.3以上的走刀并不意味着切端面也可以。
2 数车的刚性要比普车低，你可以看一下老金同志写的一篇“数车刚性为何比普车低”的贴。
3 做事快不如把事做好，抱怨前先检查一下自己，当自己一再受人指责的时候，就应该好好自省一下了。