面试还是要吹一吹的
很多时候去面试都要看看项目的难度，不敢说自己有能力，怕吹大了hold不住啊，事实证明这样是会吃亏的你不吹实事求是地讲，可能公司也在吹，公司技术人员招聘的吹，人事也在吹，他们也在给你画大饼，你本本分分进去后可能觉得亏了
我前公司在上京地区，新人给的待遇是是试用期5千转正6千，试用期车间实习半年，做6休一，转正后技术部双休。但项目需要，随时加班，就这条件在超级一线城市，只能招本科刚毕业的吧，但是公司招聘可不是这样写的
1.人家直接写月薪6到10K，你普通本科能力一般，进去就是6千打8折，你211进去就是6.5打8折
2.16到20薪 能拿到16薪？能拿到的，不过是在你进公司3年以后，第一年你基本上是13薪到14薪，第二年是15薪左右，第3年以后你表现优秀，确实有可能拿到16薪 用你未来的薪水吸引当下的你
3/ 成为项目经理年薪20万，这是你10年以后的待遇。
看吧 公司招聘把你3年甚至10年后的待遇写出来忽悠你，作为求职者，你要大胆的把你3年10年以后的能力作为谈判的条件
事实上现在很多上京的公司都是给你万把块钱，恨不得你把技术部的活承包了，这就有点扯淡了 大多数私企老板会把员工当成机器用 本帖最后由 gemiusunyi 于 2024-4-9 11:37 编辑
你就放心大胆的吹
一硬件工程师突然转去超级国企的三产公司做产品经理
不加班双休2.5w一个月
知根知底的我们都傻眼了
当时公司HR是自己人，偷偷发了份，他更新的简历给我，卧槽，一年帮我上家公司省了3个亿，创造了15个亿的利润，入职半年搞了12个项目。。。。。。。。。。。
记得当年公司好像三个项目组都是处于开发年，全靠拉投资过日子，0订单
然后这家伙在三产公司混了2年，自己作死，被离职，竟然还拿的两个月赔偿。
然后又凭着三产的工作经历，入职新公司，半年被拆穿，协商离职又拿了一个月赔偿。
跑去了三产的供应商求职成功，又混了半年，被人看到了老底，拿着一个月赔偿，换去下家继续做硬件去了！
去年一年就拿3家公司四个月的离职补偿，小十万，赚嘛了！
前景钱 发表于 2024-4-9 10:52
大多数私企老板会把员工当成机器用
尹老板说的在理，工人都不如牲畜吧，毕竟牲畜还要好草好料的伺候着。
怎么吹好
说的有道理，确实是这样 面试有不吹的吗？不打个2折根本接触不到真实水平;P
适当的吹，别把牛皮吹破了就行。 这比我现在的手下工资都低呀，还是在一线城市。。 前景钱 发表于 2024-4-9 10:52
大多数私企老板会把员工当成机器用
把大多数去掉，是全部
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