喂我袋盐 发表于 2024-1-13 16:45
甩锅秘籍：每次和领导讨论技术方案，一定要当面做好笔记，而且让领导自己看一眼，或者拍照给他。
表示受 ...
我一般是微信问，和他微信上确认，问就是我记性不好，md之前另一家公司领导更傻逼，说话和放屁一样甩锅第一名，现在我领导坐我隔壁我也发微信问他，总之就是不能背锅
施公子 发表于 2024-1-13 16:57
我一般是微信问，和他微信上确认，问就是我记性不好，md之前另一家公司领导更傻逼，说话和放屁一样甩锅第 ...
很好。
要养成一个好的习惯，什么事情都是按照领导的意见去办。
领导的想法ok的，就是领导的功劳；
领导不ok的地方，你提供建议给老板，或者你改好了，将功劳归于领导。自己只是在领导的大局领导下，做出了一些些小小的改进。
@喂我袋盐 相信我，没用的，我吃过这亏
在一个人为刀俎，我为鱼肉的环境下，就算他错了，他不认账，非要说你的问题，你有办法吗？没有的;P
夜梦荣华 发表于 2024-1-13 17:00
@喂我袋盐 相信我，没用的，我吃过这亏
办法不是100%管用。因为领导尿性不一样。
养成记笔记的好习惯，好记性不如烂笔头。看着笔记，领导的原话，多琢磨琢磨，会有帮助的，是去是留，值不值得，不会迷惑。
施公子 发表于 2024-1-13 16:57
我一般是微信问，和他微信上确认，问就是我记性不好，md之前另一家公司领导更傻逼，说话和放屁一样甩锅第 ...
多方开会，我一般手机开录音，录2个小时，回去好好学习体会。
喂我袋盐 发表于 2024-1-13 17:02
办法不是100%管用。因为领导尿性不一样。
养成记笔记的好习惯，好记性不如烂笔头。看着笔记，领导的原话 ...
我遇到的最离谱的一次，会议记录，开会人员全部签字的情况下，最后出了问题，都不认账的情况;P
最后我明白一个道理，规则是制定给下面的人，不是用来约束制定规则的人。搞清楚了自己的定位后，我在随后的工作中，少了很多麻烦:lol
施公子 发表于 2024-1-13 16:57
我一般是微信问，和他微信上确认，问就是我记性不好，md之前另一家公司领导更傻逼，说话和放屁一样甩锅第 ...
老铁来这里讨论下，智商税系列。http://www.cmiw.cn/thread-1067205-1-1.html
施公子 发表于 2024-1-13 16:57
我一般是微信问，和他微信上确认，问就是我记性不好，md之前另一家公司领导更傻逼，说话和放屁一样甩锅第 ...
该你背的锅，一个都少不了，除非你不想干了，自己滚蛋:P