他要求提供流水的这个要求很合理，但是在面试前提供不合理，一般在提供offer入职时提交就比较合理
主要控制涨幅正常不会超过30%
外企和部分国内企业都有这个要求，抱怨没用，见招拆招，大不了做一份流水，关键要自己心细
要我就直接让他滚，啥东西啊
我前两天还遇到过的。说了一大堆就是不和你谈薪资。然后让我提供工资流水。我一提供，就把他们吓傻了。刚开始我就没有要求多高的工资，提供流水之后，他们发现我之前的工资比他们开出来的还要高很多。他们都不知道该咋办了。然后就是拖着不管。最后也就不了了之了。
桌前一盆花 发表于 2023-7-21 17:01
我前两天还遇到过的。说了一大堆就是不和你谈薪资。然后让我提供工资流水。我一提供，就把他们吓傻了。刚开 ...
大佬还没找到合适的么？
桌前一盆花 发表于 2023-7-21 17:01
我前两天还遇到过的。说了一大堆就是不和你谈薪资。然后让我提供工资流水。我一提供，就把他们吓傻了。刚开 ...
招聘的人事，太不专业了。
一面的时候，了解应聘者期望薪资，然后进行初步筛选，超预算的肯定就不进入二面了；
直接让提供流水，真的是浪费双方精力，这种公司不去也算壁坑了。
SNT 发表于 2023-7-21 09:05
有啥恶心的，哪个公司也不想当冤大头。摆数据、拿能力说话。是大部分人自己心虚而已，不值那个钱
那公司能否为面试者提供公司财务报表、营业收入、资产负债率、现金流量、市场占有率这些数据，公司如果愿意提供，我也可以提供我的流水。
lgc9900 发表于 2023-7-21 11:42
机械论坛怎么还有网上嘴嗨的？
你可以不提供，公司也可以不给你发OFFER。
机械论坛的嘴嗨的90%+ 有几个人能拿出数据说话的 只有个别帖子和博主 其他都是嘴嗨就知道吹
还要提供流水，属实恶心, n" Q. d