打算离职，领导疯狂的挽留

它虫

要走了就开始各种好话啥的，当初为啥不说，明明努力工作的事老板都知道，却要装逼压榨。  
/ R$ `; {! ]5 G% e8 z- m. }好聚好散
. {  B% W# f  ^1 m- N, o1 l# s. c都说明年不好招工不知道是不是真的

Slainet

越挽留你，你就越应该走，等你换了个工作地方，你不会后悔你现在离职的决定，我当初离职领导也一直画饼，就是不涨钱，离职后在找工作工资翻了一倍，别犹豫

shmilysunny

哈哈，我说新单位给我到手是现在2倍的工资，然后就再没领导找谈话了，不到一个月就办完手续了，提出来了就不要留了，不然说不定哪天坑你一次

交院龙人

穷则生变，变则通

湖泊凌

xueqingchao 发表于 2018-12-25 16:39
/ K9 D' M+ z, @0 c7 z- Z: q8 h" X如果在留下，就如泡过的茶，没有味道了，如果有offer了， 就走吧， 狠不下心，过不了感情关，职场上永远不 ...

% M# M( {- P+ q% m  G. D是的，开弓没有回头箭。留下来老板迟早会收拾你的。
) b4 \( E# Y3 Q1 Z  A

曳舞天堂

0048 发表于 2018-12-25 16:31
% ^  L4 W* T3 c/ L* b6 \2 N提了就走吧，外面的世界很精彩

" o$ R9 o0 ?+ w# U: `1 w0 d已经找好下家了
3 N. y6 }" q, B$ u5 ^! M7 D, L

曳舞天堂

老鹰 发表于 2018-12-25 16:34
挽留你就提条件。比如不加班。

7 S: V2 @# Q" b# n0 _3 U# }7 u4 N该说的都说了，我说加班可以，加班不可避免的时候怎么保证员工的利益？一提加班费领导都闭嘴了。。。
) v5 J1 _% X1 O1 L0 G6 \( c$ T

曳舞天堂

xueqingchao 发表于 2018-12-25 16:39
, _5 b0 X% I+ H如果在留下，就如泡过的茶，没有味道了，如果有offer了， 就走吧， 狠不下心，过不了感情关，职场上永远不 ...

兄弟说的有道理，我既然迈出了这一步，无论对错都是要对自己的选择负责任的，回去是不可能了
) w5 Y  [1 \4 A* y% G

曳舞天堂

魍者归来 发表于 2018-12-25 16:43
9 }. V. Y8 b. k# o) t7 q# x  o2 p毕竟，你这一走——一时间也不好再找到这么廉价的劳动力了

果断的走！加班不是不可以，但要有一个度。

& i# r8 D3 Q% R9 c' Q我这腰就是加班累的，说多了都是泪，凡是以身体健康外代价挣得工资我觉得都不划算

曳舞天堂

晓昀 发表于 2018-12-25 18:18
工资待遇不提，加班照常，拿什么挽留？职场上打感情牌都是耍**！

4 \5 H/ S! T5 Z) L这两天跟我谈了六个小时了，只字没提工资的事儿，这样的挽留根本就不诚心