本帖最后由 远祥 于 2018-7-28 12:51 编辑 + Y; b+ ^$ ^9 e8 F* Q6 K3 P
3 E7 \# H) r! `0 D5 T推行计件工资制需要注意的事项： ' e( | n9 L( ?& {3 e' a* g1 v+ b
B1 K* u- A4 ^/ m# R+ a
f4 `$ z) C* Z/ ]0 @% U* r9 }1专业的事由专业的人来做
f0 `5 l& E; `! `+ O
$ @1 L8 o* S; t+ }' }- c" b+ s必备一名精通工艺，精通工价预估的管理人员，精准，权威。这是首要条件，“不是金刚钻，别揽瓷器活”。思博顾问团队每进驻一个企业，会帮企业全面审视目前的管理。定工价的顾问老师，一定是见多识广，从一线做起来的具有丰富行业经验及职业素养的人。学历再高，理论素养再强，只要没有长时间的一线生产操作经验，都是白搭。他还要有一颗精于计算的头脑，一个人的算计深度要超过企业所有一线工人所能算计的总和。这个人企业方很难在人才市场上找到，这也是很多企业采用计件制问题百出的根源所在！ - \ I3 X6 ~; g8 `) v7 P
+ z5 Z0 n( A' x0 P3 w2 计件工资不是越高越好 5 `1 ^, }6 y0 D6 }$ {
9 x$ C* S4 Y7 y& O" b% f企业计件工资不是越高越好。如果企业效益好，利润高，可以适当高点。如果效益一般般，不求太高，但整体工资要比同行高那么一点点。因为计件制度一旦形成，那么，真正能留在企业里长年工作的基本上都是些行业里技能过硬，能打能拼的工人。没有整体高于同行的薪资待遇，招不到人，留不住人，很多事都不好整改和推行。人管人，不容易，钱管人，很容易！ 0 M# J) B" G- k
- h2 |6 T6 ~7 Y' ]5 x; l) z
A: I g4 p* g
3 不患贫而患不均 ( h$ Q. W5 Q% ~
4 Z4 }9 q h+ O' e8 f5 i8 E
在计件制的企业里，工资低点还不是最关键。最要命的是有人低有人高，人哪，不患贫而患不均。工人的攀比心很强，同行的平均工资是三千，你厂里计件工人最低工资是一万，最高工资是两万。理论说应该没问题，但实际上就会出大乱子。工资平均很重要，哪怕低到人均三千五，只要没有太高太低的情况出现，也不会出太大的乱子！
5 {2 V N) z: d) }9 b/ s$ `
. N6 e- r9 D @8 ]& C; a
- {4 m9 X1 P1 p( U4 计件也要“依法办事” ' h5 ^6 F' G, a* D% E! m& F( _+ F
v" o; @8 [5 w- t
对一线工人而言，最在意的是努力工作一个月之后，真正拿到手里的钱有多少！钱，是最实在的。企业实行计件工资制度，企业依旧要遵守严格的作息时间。该上班时要上班，该下班时才下班。很多企业的管理者陷入一个误区。他们认为，反正工人是计件的，你做了就有钱，多劳多得，不劳不得，你上不上班管我什么事？如果是这样，那就大错特错了。企业的制度是必须的，松散的工人，必然带来松散的管理，松散的管理，必然带来松散的品质及服务。到最后，有章不依，有令不行。
! j i0 G0 ~: L8 F F! N: G& j& S* ]$ y
5 计件制不仅是定单价 & B) y! ]# X$ k% @
" V& o5 r2 }. {5 B, L- h
K5 X% b- T+ j5 A2 ]+ L( a0 Q0 j
计件制，不单是定单价这么简单。作为企业的管理层，要深悉计件制的弊病。再高水平的工价制定者制定出来的工价也会有一定的有高有低，这是没有办法的事情。哪怕你就是能达到理论状态下的绝对平均，由与工人有勤快不勤快之分，有力气大小之分，有天生的动作快慢之分。 6 S L' m9 ?5 d" s! F& ?' p
6 \2 ?) j+ _3 W3 r& ~! w& b/ h
% R* T- ?, D( \ R* x/ U- a0 `1 q) R7 V6 保证工价的权威性 . K; F! \# _8 C9 U6 L
5 z" m5 A8 j$ U+ ?5 c% o
6 I) i# g* o/ s" f# \6 |- U实行计件工资制度，一定要保证工价的权威性。在思博走访企业中，很多企业工价一公开，工人就闹，闹一闹，管理人员为了息事宁人，就加一加。有些管理人员一开始会故意定低，等工人闹了，再讨价还价，一点点加。弄得企业管理跟个小商小贩似的。每次上新产品都得闹一闹，一个把控不好，就是一次群体性罢工事件。
$ ~. G% Z/ k4 ?1 o9 |& N% K* O
8 u/ o# T( d0 I
: [8 k0 N r( x0 ~& ]& A
今天我只聊了计件工资方式的管理注意事项，但计件工资的管理方式并没有在所有的公司实行，因为此方法有利有弊说不清楚，相信这个方法社友很多大神都会有接触到，大家觉得这种方法到底是好呢？还是坏呢？
; q" q, g: g9 X9 z' }5 F2 t | 
发表于 2018-7-28 12:51:18
楼主
" V/ z( I$ C) e U
