本帖最后由 优富和唯宗 于 2018-7-26 15:53 编辑
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2 @! O* o5 ]+ _' O0 w) ~! I我们团队7个机械1个模具2个电气，1个技术经理，1个技术总监。企业规模30人左右，生产 组装 全部外包。
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1.技术经理人脾气很好，主要负责协调。 现场跑的也多。 属于应用调试出身。 设计做的少。我们公司产品也基本标准化了。非标设计的含量并不大。/ E. ], s' L' e5 w
6 t& E$ B5 r% B" T7 G+ \% | p2.技术总监 国营退休返聘。 应该说技术可以。 是工厂底层干上来的。 对机加工，机械组装，机械设计，工装夹具，热处理，工艺比较熟悉。
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3. 7个机械工程师氛围都很融洽，都是80后，70后。 大家相互之间都是职场同事关系，有距离但也不太远，没有那种很深的朋友关系，少了很多是非。沟通交流没有激烈的语言，都很友好，能够控制情绪。 2 u% b) s2 {/ \7 k! f
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相比前两家，那些技术经理，老板懂不懂就发火大喊大叫的，就争吵，我们这个办公室，公司要平静得多% y' O* t6 ^# Z D' Y! F, \( P4 H) S
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发表于 2018-7-26 15:08:53
