多技能复合型人才更有作为

韩寒11 · 发表于 2018-3-4 15:56:22

平实生活发表于 2018-3-3 21:40, M7 C7 Q4 L! E
最近公司邻居部门要招人，面试了一个名校研究生，日籍韩国人。前几轮都过啦，最后到大领导那里被pass啦。我 ...

主要原因是大领导没看上，如果和面试的人没有眼缘，能力再突出也白费

韩寒11 · 发表于 2018-3-4 15:56:52

狙击手发表于 2018-3-3 22:22+ w4 P# w {# D: M! D$ t
老板要的是做事像狼，要钱像羊的。

不要钱最好

韩寒11 · 发表于 2018-3-4 15:57:34

xiaobing86203 发表于 2018-3-4 09:58
5 d. A1 |( U7 o* e+ B看来一个人要干几个人得活啊，原来不至我上家老板这么想啊。

老板的通病，你当老板你也这么想

gcjy2305 · 发表于 2018-3-4 22:26:55

我认为从用人之道来讲，复合型人才更适合去做管理层。而专业人士去做具体擅长的领域，复合型的很难做到都精，大多是熟悉了解情况。
而专业某项，某领域的人才能把具体的事做好。

韩寒11 · 发表于 2018-3-5 12:13:09

gcjy2305 发表于 2018-3-4 22:26
) B' ]' ~% Y& t9 ^$ U我认为从用人之道来讲，复合型人才更适合去做管理层。而专业人士去做具体擅长的领域，复合型的很难做到都精 ...

多技能在身的话，找工作会增加一些筹码的

路边捡个大锤 · 发表于 2018-3-9 08:53:55

受用

喂我袋盐 · 发表于 2018-10-21 11:56:57

韩寒11 发表于 2018-3-5 12:13( W( n9 [( i9 [! I, t* y6 X. D
多技能在身的话，找工作会增加一些筹码的

多技能在身，差不多的时候，该出来单干了

韩寒11 · 发表于 2018-10-21 13:39:46

喂我袋盐发表于 2018-10-21 11:56
* Y" ?+ U# \/ i/ j& N9 L# _, Y多技能在身，差不多的时候，该出来单干了

能接触到客户才行啊，做销售做到一定程度，后来单干的比较多

一展刀锋 · 发表于 2018-10-25 12:24:49

晓昀发表于 2018-3-3 21:34
6 {0 L8 W3 B' V& M$ S7 {能把楼主最后总结的2点想明白的人，人生永远不会走弯路；也一定是那种踏踏实实工作和生活的人，不会让自己 ...

这都是在市场中打拼试错总结出来的，没有人天生能想的明白

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