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楼主: 林泉之乐

二十几岁、三十几岁的总工你们见过吗?

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发表于 2017-10-28 07:51:46 | 显示全部楼层
见识过22岁的总工,为啥,因为公司就5个人,老板林总,找了个质检员管生产,封为韩总,一个刚毕业文员,封办公室主任,一个刚毕业画图的,封总工,还有一个司机,封外协部长。出去倍儿有面,全都是领导,结果都是领导在干活,压根没见过工人。哈哈哈哈

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高啊!看来很多人喜欢名分之争啊!管别人叫什么啊,做好自己的事就是了!  发表于 2017-10-30 14:47
最搞笑的是,来图纸了,管生产的看不懂,总工画图也画不出来,最基础的钣金件。  发表于 2017-10-28 07:54
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 楼主| 发表于 2017-10-28 08:13:59 | 显示全部楼层
一个人的眼界、能力、成熟需要历练,需要正反两方面的经验,而这都需要时间
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发表于 2017-10-28 08:41:02 | 显示全部楼层
贝XB2016 发表于 2017-10-27 14:03
" W& D6 [& T/ y% S2 ~& K4 }8 @1 B倒是见到过不少看似“经验丰富”的老家伙做总工,起初觉得挺有威望,等他们一开口说话,瞬间蒙B,这老东西 ...

2 c5 V4 ?  D" }, O/ ^. o  l! `& g对。。。一把年纪的老混子其实挺多的。。
2 Q. b5 }7 @# q1 @! _1 H( l' E
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发表于 2017-10-28 08:45:11 | 显示全部楼层
坚如磐石 发表于 2017-10-27 13:14
7 R& R) b2 W1 ?: k都是乱来的,他们就是软件熟练点,模仿抄袭别人的。

6 P- T+ O; z3 S5 `$ W来 说说你故事  您自己独立设计过几款没有抄袭 原创的0 L/ N  f) ~- k3 i
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发表于 2017-10-28 08:46:15 | 显示全部楼层
我以前也见过一个入职三个月就独立设计数控钻的,哈哈,就拿以前的图纸改,大改小,小改大,反正做出来,也能用,这种都是老板不舍得花钱雇人,抓个人就用。

点评

这也是别人的成长之路,虽然不按套路,但可能你觉得套路的东西在高人眼里也不按套路了。所以行动起来才是最重要的。  发表于 2017-10-30 14:50
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发表于 2017-10-28 09:19:57 | 显示全部楼层
人家能拿到订单就比你牛逼6 T) Y8 \3 p/ n+ A
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发表于 2017-10-28 10:09:20 | 显示全部楼层
liu7682473 发表于 2017-10-28 08:45" E: }' C& [$ \2 E( v
来 说说你故事  您自己独立设计过几款没有抄袭 原创的
9 F5 K8 M+ ~% R* t# c8 [

4 r7 I* O1 m9 _# u$ L6 G1 X- K$ D! I4 H; q. \9 d2 O( S4 j9 g
其他的我不知道,只要是我的基本上都是自己想的- B; M* H* x# `1 E0 N, n1 J6 d

点评

自己想?有点可爱哦!  发表于 2017-10-30 14:51
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发表于 2017-10-28 10:26:42 | 显示全部楼层
楼主说的20多30多,很嫩的,没能力的那种.有什么样的老板就有什么样的员工。# ^+ X% k. r; C; I3 b  t9 P
老板的价值观决定了办公室文化,奇葩老板多的是,我们应该认真分析,为何这么奇葩也能当老板,我们自己能牛逼吗?为何不能混得比他们好?3 A. H! Q) g1 Y9 A! Q
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发表于 2017-10-28 13:42:07 | 显示全部楼层
见过27/8做总工的,但是啥也不管,部门都是各干各的,就是苦了我这种菜鸟。
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发表于 2017-10-28 15:15:57 | 显示全部楼层
丁一DngZhMn 发表于 2017-10-28 08:41
( B# z4 k3 m' ]# x对。。。一把年纪的老混子其实挺多的。。

. m! }1 |7 q. W  G那种混子本事没有,嘿,干起坏事来比年轻人杀伤力大多了
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