不定时工作制---讨论

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不定时工作制是指每一工作日没有固定的上下班时间限制的工作时间制度。经批准实行不定时工作制的职工，不受日延长工作时间标准和月延长工作时间标准的限制，但用人单位应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
+ |. `0 [8 |) l% W  s+ f    上面是公文解释，但是总觉得有很多的质疑：这是对员工的人文关怀吗？制定该制度的老大们真的都考虑齐全了吗？
    是不是每个工作日都可以不按照早8点正常上班？是不是也可以不满8小时下班？周末是不是公司要求上班就上班啊？要是一个月没有一天的休息时间合法吗？
    希望大家都来讨论，看看自己是什么样的工作制？更希望有相关知识的大侠来指点！
3 T9 ]. m0 _+ T  p9 }  W! S9 d    期盼ing……

卓哲

我们车间有的地方也在实行弹性工作，只要在不影响下道工序的情况下，操作者可以自己控制时间，，，一般情况下我们这里做不了一天时间就完成了，在厂里也没什么事了，就可以开等工单出厂，，

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老兄，我真的很羡慕你们的工作环境啊！我可没这么好！
- D  }0 u6 l; H( p我们公司的操作人员没有实行不定时工作制，而是标准工作制；
技术人员是不定时工作制，所以我对不定时工作制很不理解……