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楼主: 朵朵

严酷的品管,无奈的循环

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发表于 2007-12-10 20:53:27 | 显示全部楼层
最后一道关,严严的 那是因为你的老板是你的哥们,穿一条裤子
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发表于 2007-12-11 10:25:37 | 显示全部楼层
楼主,握个手,同感啊~~
/ O5 S3 D- y4 M  C* u3 {在中国搞质量工作,是最累不讨好的职业,任经理半年,工作劳累程度胜过我做项品工程师6年,1 u% t) w  A& D" @) N" H' P7 ]
天天老总训我,我训别人,如此循环...
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发表于 2007-12-11 22:53:34 | 显示全部楼层
罚工人的钱,分两部分罚,一部分用于交公让他长记性,比例小一点,另一部分作为基金请大家吃饭 ,比例大一点,老是那自己的钱请别人吃饭还不长记性那就没有办法了,让他换个环境吧
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发表于 2018-6-19 17:17:25 | 显示全部楼层
加油
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发表于 2019-1-26 10:18:38 | 显示全部楼层
为什么出了问题要找工人,车间管理是干什么的,车间工艺员是做什么的,监督了吗?发现问题制止了吗?我觉的工人都是好工人,出现问题首先应该找找管理者的原因,而不是去想怎么处罚工人。
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