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领导到底是闲还是忙点好

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发表于 2017-7-4 18:03:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
       原来室主任兢兢业业的工作,带头在一线。最后累的要死。后来,走了。换了个主任,自己把工作一分,就休息去了,工作倒没有耽误,这到底是为什么呢??
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参与人数 1威望 +1 收起 理由
火力不够 + 1 所谓一将无能,累死千军 !多少有些关系的

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发表于 2017-7-4 18:12:25 | 显示全部楼层
算是在培养你们吧,你可是再干领导的活。能学到东西不?
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发表于 2017-7-4 18:19:12 | 显示全部楼层
室主任带头做事,他只能算个好兵,但不是个将才
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发表于 2017-7-4 18:27:53 | 显示全部楼层
3楼正解

点评

现在我的领导是自己的是大于公司的事!莫名其妙的催(很多事他自己忘了和说),现在把和上游公司联系的任务给我了还有安排生产。晚上回去还要看书,现在觉得时间够但是精力是在不够。学习效果不好,还容易心烦。  详情 回复 发表于 2017-7-6 08:18
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发表于 2017-7-4 18:40:21 | 显示全部楼层
领导,应该是让下属各尽其责,发挥自己的才能。而不是把自己累死累活,不算好的领导
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发表于 2017-7-4 18:42:28 | 显示全部楼层
后来者才是真领导
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发表于 2017-7-4 18:47:36 | 显示全部楼层
凡事需要你自己亲为才能锻炼自己!
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发表于 2017-7-4 19:35:23 | 显示全部楼层
难道领导非得像第二种才好,也许你看到的只是表象。
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发表于 2017-7-4 20:23:03 | 显示全部楼层
自己累死的领导不是好领导,手下没有机会接触到一些业务,谈何成长呢,最终结果可能是出力不讨好
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发表于 2017-7-4 22:27:52 | 显示全部楼层
分工合理,发挥团队协作的能力。
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