【魍生技】你的职位真的无可替代吗？

魍者归来

表弟面临毕业了，今天见面我俩就在讨论职场的一些问题。其中一个问题我俩都思考了很久，也就有了今天这个标题。
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7 L0 I* t* D5 O9 ?% ^7 R一，和老板有亲属关系。这种确实有更高的忠诚度，特别是直接和钱挂钩的时候，这种信任更明显一些。但亲戚之间也有个远近之分，同事金钱纠纷也不可避免…

. J5 Y5 `" L1 u; r. ]* C5 q7 {( ~  }二，（管理类）经验丰富。一些私营企业经常会外聘高管来做企业管理，但这些高管的职业生涯也大多在1到2年，究其原因，就是这种经验是可以用相对快的速度学习的，鸟尽弓藏在所难免…
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- }; v& x7 x9 u8 I9 a. B- m三，少数人掌握的技能。技能这东西确实最方便藏私，所以一般有“独门绝技”的大都能在企业里获得稳定的位置，不过一些“手艺”类的技能正在被机械取代…
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目前遇到最多的就是这三种情况，大侠们还有什么经验能来分享一下吗？

wxg263

好像只有 死脑筋才会这么想，在我们老板眼里，能拉到业务做到生意，其他的都是无所谓 的

LXK445604

所以打份工，就是这么苦逼，自已当老板才是王道！

韩寒11

有企业需要的人脉才是无法取代的

剑客昆仑

地球离了谁都转，不过对于老板来说，每个员工的存在是利益的权衡，他觉得你走了短期内损失大的话一般就会尽力挽留。所以有时候取决于我们在公司里的成长空间，可成长的空间越大，我们被取代的可能性越小

zyk566515

都是过一天，算一天。 逮着谁是谁，哪有什么长远考虑，投机取巧，反而弄巧成拙，正道是沧桑。。

祥云飞鱼

个人认为
+ }7 e/ \! y0 z8 U) c% ^：职业生态圈 很重要，技术实力 管理能力            5 ：3:2  
7 O% {, ]' |- Y) I  c当然最后想通了 自己创业也不错 。
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林泉之乐

LXK445604 发表于 2017-5-17 20:57
" C& F5 d- `9 T# m所以打份工，就是这么苦逼，自已当老板才是王道！

4 X4 x# b4 V' K6 O% h老板也不好混

漂流不定

有铁饭碗吗？都是青春饭

寻找白桦林

个人认为，职位不可取代是把双刃剑， 表面上好像没你不行，但反过来一有点事情都要找你；而且企业也会想尽办法找能替代你的人…所谓，地球离开谁都照样转，不可取带真没必要…