|
今天是情人节,朋友圈刷的都是这些内容。说说我们机械圈子的情人节吧。" {+ n3 l7 D# ~; ~8 l
普工/技工/工程师/老板,这四种人,有情人的占比应该差别很大吧? 不仅是因为收入,与平均年龄和文化层次也有很大关系。
: u' r; D8 G3 X1 B3 U* X# L, ]) ~& b- t
普工,机械行业主要是力气活,虽然我今天看到招普工要求60岁以下就可以的,但估计主要的还是40岁以下为主,比较年轻,精力旺盛,对情人是比较有需求的。但因为收入和文化比较低,女方难以看得上。有情人的比例应该很低。再说普工干活比较累,剩余精力有限,向往的动力也受到限制了。不过现在人口流动比较大,夫妻两地分居比较多,临时有个相好的也比较合乎常理。详情不了解,各位社友补充。( A$ Q3 f$ F- {6 I/ G
0 s0 a9 Z' p1 W技工,收入比普工要高不少,每个月都有余钱,文化也应该高一些。干活没有普工那么累,又有一定的体力活动,精力旺盛。但练就一手好技能也需要时间,平均年龄不知道比普工是不是大一点。总之,技工有情人的比例应该高一些。, G! Z( ^/ Z. N- C7 C, W
4 m- w/ A; k/ ?1 p. u到了工程师这个等级,情况应该大不一样了。一般都是念过书的人,心里装了很多浪漫追求,经济实力不好说,但比普工和技工还是要好不少,特别是35岁以上的工程师。只是整日坐着画图,腰不一定特别好了。再者,工程师对情人要求比较高,工作环境里女同事太少,潜在候选人太少。估计这是最大的抑制因素。综合考虑,真不知道有情人者的比例能有多大,比上面两种人是高还是低。' F/ q9 F1 q8 w
( A; a c n# |$ d老板,无疑有情人的比例远远高于上面三种人。当然,机械行业的小老板近几年很苦,有的直接自己上手干活,一年算下来还亏损。所以,他们近几年有情人的比例一定在下降。老板的离婚率比较高,单身的人比较容易有情人,这是完全可以理解的。机械行业的老板,傻大黑粗的多,像个打铁的,和IT、金融、大学教授们不一样,没有这些人文雅小资,不一定能吸引到漂亮或有档次的情人。因为这些情人没有耐心听那些打铁的或苦逼的创业故事。
2 G& Y, @$ |$ p4 n/ a. i# D0 Q0 y( D U0 W
3 E0 M5 J+ e4 l& Q
上面似乎都象是说男人有没有情人,其实机械行业、制造业里也有很多女人。这些女人因为身在男人占绝对多数的行业里,要找情人真的很容易,而且只要有基本条件都会有不少追求者。从这个角度说,这些女人还是很幸运的,比起女教师、女医生要幸运很多,因为他们周围男人很少。
, s/ h( y+ n7 k# T
$ o" g. h/ i+ N& e* S/ [3 y
4 |* P, l4 ~. K) K7 m+ u为了大家的整体利益,应该多动员一些女生加入到本行业里来,满眼绿叶而没有红花也不算好风景。
$ ^4 e4 Z- P: M: u+ k% B. d6 C8 x
$ K9 P8 e( E5 D( F你要身体好,要有高一点的收入,要懂得浪漫,要有业余时间。如果你什么都没有,也就只好“虽不能至,心向往之”。
" C! t' f e$ j* O5 s- L% M6 ^7 s3 p8 D, H
各位社友说说,你今天都送了什么给别人,获得了什么回报。
4 q7 P! v% Y3 n$ Y3 N* ?/ g8 g5 h( o1 x0 P; N1 J
4 c' K \- {9 K& O$ w% l
3 x, U# k: i) p% z( G
# l( O* e9 e0 y @+ r* t5 X: Z+ V7 R7 K2 B) s
& e" I I2 x0 r! W2 g! ?) g6 x2 N, |9 ?! r0 C
! v: z) B1 l2 E+ L3 `$ Z4 ?% V/ y1 i
|
|