拿着高于实力的工资，经常焦虑

原始人的锤子

这种焦虑大可不必！每个公司提供的福利待遇衡量人才能力的标准不一样。
同样应届生，不同公司提供的薪资不一样。就算同个公司分配的岗位不一，得到的薪资也不一样。
所以没必要为此焦虑。
' J* C: |4 j3 x& u

freedom3936

我是被惊讶到了，一直以为是调侃的

+ Y: K( o: [7 ^（上海）11年部门一个员工，因考核被末位淘汰，公司给予补偿和一个月找工作的缓冲期。当事人月内找了一家外企（上海浦东），要价7000元/月，对方拒绝，解释是他们对这个岗位的预算是9000元/月，所以必须给他待遇是9000元/月。是不是很难正常理解？？

周震

我在这说句实在话。
# n6 e0 U+ ]7 r9 M; m+ o* Y自己感觉工资高不高 不是说自己实力怎么样然后拿到了怎么样的工资，而是这个社会这样水平的人拿到什么样工资决定了你拿多少工资。
( i3 ^; E" L  o0 y: O. V, K' q* f( j哪位感觉自己拿高工资的朋友，不知道是什么学历有过什么经历或者背景？！
比如 一个博士或者硕士出来和工作几年的大专相比工作工资就很高，但是他们什么都不会啊？凭什么能拿高工资？学历！
- ^7 U7 v' W5 C: v0 e这位朋友绝对是实在的人！
9 m/ x% y7 }' N2 B4 Z我也时长感觉自己工资高，但是这个社会我这样水平的人拿着高工资多的去啊~ 他们都不心虚，我也只能厚着脸皮拿~而且还要争取更多！

周震

恁老厮 发表于 2016-11-7 13:24
以前在沪浙混时厂里就常见言过于实的同事,没本事吹成高工等级薪资,既不谙工程图,办公室轮值清洁必溜不见人 ...

我上一家公司有位技术总监，负责审图、指导方案的。
' V' }) C# Q* l' n, O嘴里说的一套套的，让他指导下也能侃侃而谈，但是遇到实质性的就不敢言了，还旁敲侧击打击人，需要担当的事情最后加一句我是这样认为的，但是不负责！！
这样一位老师傅，感觉指导还行，自己做事不行的人还能年薪40~50万，我也是佩服的五体投地！！
$ F& T% f8 e8 s5 K: _# J4 Z' F6 ]' {

轩然红君123

在工作中提高自己，慢慢适应，实在干不了那就自己走人了

wucaida

这是不自信的表现，再过年几后可能觉得，那个工资会理所当然的

UGAIHAOWY

现阶段我觉得我会焦虑，就算情况能稳定下来我也依然会，感觉拿了不该拿的，说不定哪一天有一个接不了的任务就会落在肩上

wdennisw

这种事情没遇见过，最多也就是老大在给加薪的时候多一些，感觉有压力，要好好干。倒是如果薪水低于能力，那可能有些郁闷了。

无根浮萍

按技术水平来说我的工资对目前水平还是可以的，就是工作量太大了，天天加班（没有加班费）周末也经常加班

月露冷

没遇见过嫌自己工资高的，都是抱怨自己工资低的，但我觉得高了也有好处啊，直到自己的不足，知道怎么去努力方向