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楼主: bamboo

面试的一点想法和问题

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发表于 2016-10-29 17:51:09 | 显示全部楼层
换过工作,不过被面试问缺点,好像是很多应届毕业生的专利吧,或者说是新手人事喜欢问这些我个人觉得比较无聊的问题
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& L, x( j  ?# q4 [- h现在找工作,主要还是聊聊工作经历,技术懂什么,做过哪些项目- {0 P& V+ M7 }3 Q/ d0 Q% L5 p! V$ ~

$ G  m! ]7 D( i' k) F; G3 m$ g; f# h有幸熟悉比较多的人事朋友,面试其实最讲究眼缘,人事的眼缘,需求主管的眼缘,以及一点点运气,例如急需的岗位
8 z7 f  O; a6 t5 i( {: f7 ~9 L$ y% k
很多时候人事其实看简历,看你的经历,然后面试看看接人待物,这些基本情况没有问题,基本上就看你的需求主管的要求了,这个时候你的谈吐,对事物的判断就更重要2 C: {4 D1 x7 ?; y
3 i# e4 S0 \7 R" F; N$ Y
所以,经验很重要,哈哈,说了句废话
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