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楼主: lvyunkai

要去宁波拓普签三方协议了,踏入了大家都不看好的机械设计行业,是错是对又有谁知道

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发表于 2016-3-29 13:19:12 | 显示全部楼层
lvyunkai 发表于 2016-3-29 12:30
$ [/ {1 J0 L/ q% h不后悔就好
! W: \8 |4 I+ g2 _4 J$ q+ z
加油吧,共勉。8 a* \( t) Z. }. O8 @& y2 C
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发表于 2016-3-29 13:25:14 | 显示全部楼层
这家企业是那种拼命想由小变大的典型民企,浙江有很多这样的企业,企业结构和面临的问题也很相似。
2 D) g- D& l. D; {, c
0 M8 e1 S2 V! E( S9 r+ G9 l% Q我是做乙方的,有时需要了解这类企业实力,判断以后能不能做成生意,会用一些很简单直观的小办法
2 k( e! @0 D5 Y; L+ M/ \7 @/ C
6 r7 u2 w' p4 F- j  l; T比如拜访的时候,在车间零件框拿1个或者几个零件量拿尺量,或者眼睛看,估一下毛坯余量和拔模斜度,然后再对比他们给出的图纸,大概就能了解个大概。# j  s' R8 }% Z  W. r. q

: J: q8 p3 K. A这个结果一般是不一致的。! z5 [3 n' V9 [" i6 C" u1 b$ K7 R
但需要说明的是,对民企来说,这种不一致反而是正常的,这并不是讽刺,也不是谈管理制度甚至民族劣根性之类的屁话,而是纯粹从商业角度看,这是现实。7 R3 Y: ~  v' E1 ^* x
% l' E+ _1 A6 e* h
作为乙方,老外很清楚为什么出现这些不一致,而重要地是,作为甲方的客户,会怎么对待这个问题。

点评

见仁见智吧,因为我们是干这个的,所以必然要针对我们干的内容  发表于 2016-4-1 15:33
记得大侠说过的生产为导向的企业就是这类吧。通过这个能了解到企业的实力么?  发表于 2016-3-31 08:48
是的,或者图纸标明内孔斜度不超过5度,实际上超过了还是个椭圆  发表于 2016-3-29 17:47
大侠,一般余量比图纸大么?  发表于 2016-3-29 17:43
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发表于 2016-3-29 13:29:22 | 显示全部楼层
好吧,薪水是低的,加油吧
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 楼主| 发表于 2016-3-29 13:37:25 | 显示全部楼层
shootbomb1 发表于 2016-3-29 13:25 5 \$ g& m$ ^% B! v8 X6 f
这家企业是那种拼命想由小变大的典型民企,浙江有很多这样的企业,企业结构和面临的问题也很相似。! f. U% n( F# A4 S1 m' R4 _. N, j
4 I: D5 d4 S( C$ i  |) a0 L
我是 ...

2 r( }$ {3 N! j9 _% r; R这位前辈应该是真的大神!见多识广!# {9 e: i/ U2 {2 O4 u2 o0 J
$ }6 K* g% `- ~0 o( y) j

点评

现在公司上市了,融资方便了,有利于扩大生产了  发表于 2016-3-29 18:30
以前了解过他们工艺生产部门,当时毛坯品质控制不住,同1套模2个腔的毛坯尺寸差得有点大,设备也是老设备,数控车普通立卧加之类,现在规模做大,好像在更新生产环境。  发表于 2016-3-29 17:43
面试的技术岗  发表于 2016-3-29 16:33
你是面的什么岗位?  发表于 2016-3-29 16:24
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 楼主| 发表于 2016-3-29 13:39:33 | 显示全部楼层
烂桃子 发表于 2016-3-29 13:29
& h' i: T* `1 T9 ]好吧,薪水是低的,加油吧

2 A- e4 n. N4 q2 T( Y' F没办法,刚毕业什么都不会,企业能够给机会培养已经算不错了
9 T" ^" c8 ]9 K& L9 g  Z
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发表于 2016-3-29 14:37:22 | 显示全部楼层
lvyunkai 发表于 2016-3-29 12:10 " Q! y2 b+ X& W( C# L* p9 c
从去年九月开始找工作,到现在,也收到了不少的工作机会,重汽的发动机销售,机器人公司的技术支持,平安和 ...
; E! u: b; }4 g/ h% A. b
工资好低呀感觉都不敢毕业了0 I2 u2 s  j7 u
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 楼主| 发表于 2016-3-29 15:11:02 | 显示全部楼层
swj1234 发表于 2016-3-29 14:37
& z! d) c3 ?0 \! w: {* G1 Z+ ~6 r工资好低呀感觉都不敢毕业了
( u; }# T! P; E6 P
你是哪里的学校啊?不同的地方不一样的
) }, Y4 C5 p! M, c1 N
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发表于 2016-3-29 15:36:22 | 显示全部楼层
我从内心里面不相信浙企,之前在一家很大的上市公司做过,浙企总觉:% X) Q: z# x' ^7 K7 _; T
1.人员关系复杂,一事老板亲戚朋友,二是国人老板很喜欢马屁精,做实事搞技术很难与公司一起成长
2 t6 j/ {& Z9 H0 y$ C+ `; j( p
* \* v  q/ r8 N! ]6 p2.因为1,所以管理也很混乱,我之前的公司因为上市公司数据管理方面,上了市场上最新的管理系统,号称无纸办公,结果被1 轻松破解,成为形式,带头人是BOSS!5 E! t. ?5 {8 d, `4 z5 }

# e; m5 X/ h/ }; F* Y% S" Q* Z3.做技术的,越有能力,在这样的公司越没有安全感,呵呵……) Y# g! C6 h, l! n, j9 G$ c* F
) h0 T5 v# [6 v' B  g
4.如果提起劳务合同,那真是这些企业忽悠人的道具。
! F, Q$ J" {; Z) K: N# \  k4 w' B( J: K, s) _3 v" Y/ g' i% }9 B* l+ T
总之如果一家公司有了1,一定要为自己好好计划。不客这家公司是做什么的,公司有多大。除非你也很NB.

点评

没办法,浙江人,也不想出去  发表于 2016-3-29 16:33
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