这样的情况，该走该留？

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重头再来hn 发表于 2015-6-5 22:06
# \' x9 _7 _  r3 y' ]( H也不知道为什么，想到自己各种不会，想着自己辞职出去了什么都做不好，心里低落，有一种深深的挫败感。

; K( w! Z) t. p! ]& Y+ ~你怎么中午还有地方躺着睡觉
# G+ D4 n( o+ V

菜鸟的梦想lxa

作为新人，首先要适应，如果适应不了，在考虑。

kaixinmaliu1

有不足怕学习心理差
4 W2 f) O+ m& S( M5 S2 P, U' u
loser

雨中开花结果

努努力适应适应新环境，不建议轻易放弃，好多情况就是刚开始不好过，过后就会是另一番景象

xueqingchao

告诉自己，认认真真的在这家做三个月；在这三个月 里要找 任何机会多和同事交流、每天早到一个小时和晚走一个小时，和来的早的走的晚的同事多沟通，你们可以聊工作，可以聊生活；慢慢的别人接纳了你，会告诉你这是一家什么样的公司，你周围那些人你要注意一下，等等；不要做一个守望着！

在工作上多问，放低姿态，要诚恳，要谦虚！那怕是你会的一个问题，你也可以偿试去问一下你的同事，借此拉近距离，其实这也是一种交流。
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记住，要让自己动起来！如果三个月后你还是这个状态，你可以换一家公司；不是每一个人都能一下子适应一个环境的。

JasonDeng

楼主发完这个贴楼下肯定众说纷纭，有些事我也和楼主有同感。
他人的意见，只可以作为你的参考，但我只送给楼主两个字——“行动”，无论是继续留在这，还是慎重考虑再跳槽。

addagain

辛苦你了，坚持了这么久

0 i! b0 w" n6 ^" J1 t至于说是要走，还是要留，最终是自己决定的事情

温暖的刺猬

一次与新上司的有效沟通，会让你解决心中的困惑；一个月的坚持上班，坚持扩展知识，会让你在某一天突然间像打开了一扇新的大门，接着就是对新知识的渴望，和积极的工作态度，认识更多的同事，见识更多，会让人更加谦逊。

有时候追求稳，不见得是绝对正确的，因为就算你闷着头，自以为自己做到了自己心中的百分之百，可却不是别人的百分之百。

极速尖兵

不要那么急着想走，新到一个公司的时候普遍这样的，要有一个熟悉的过程，等过几个月之后，你回过头来会发现，其实根本没有什么。

信客

自己的问题只能自己解决，静下心来