楼主: 老鹰
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机械城市系列之九:济南 |
发表于 2015-6-12 20:31:26
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发表于 2015-6-13 10:56:36
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发表于 2015-6-13 10:58:57
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点评
好的
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发表于 2015-6-13 14:06:01
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点评
员工很难坚持五年,即使能坚持五年,这么个强度也避免使不了40岁之前离场,也许是35岁之前离场。优秀员工据说有股票激励,民企的活力可能就体现在这儿吧,萝卜加大棒,混日子是不可能的
杰瑞的这种文化也是没办法的办法。独立于三桶油之外,在夹缝中生存,要是没有两把刷子估计早就死掉了。民企太过于无情,行情不好的时候直接裁员,行情好再招人,末尾淘汰。这种生存环境完全是丛林法则,
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发表于 2015-6-13 14:31:28
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发表于 2015-6-13 15:10:50
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发表于 2015-6-13 21:03:58
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发表于 2015-6-17 15:17:56
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