|
|
A经理给我的印象是这样，公开会议我总觉得他吐字偶尔不清，然后某些表达甚至很让人费解。
- h* ]& S" n4 I' a, } 但，私底下的交谈，咋就这么有逻辑性。这就是技术出身的通病吗？
$ x; H; {# s/ `) n* A; {6 Y 任何评论都敌不过他现在所坐的位置。一切都是出于合理性的结果，所以他必定有你值得学习的人。6 j3 l2 S5 ^6 g: b6 }
下午快下班的时候他不我们三培训生依次去他办公室 ,其中一位出来后依稀在我耳边透露些什么消息，但我没听清。
1 M6 O- q) h0 ~" U7 A7 U 过程大概就6分钟，也许这样单独的谈论次数也不少（所以我会有开头那段关于私谈的感受）。但是职业生涯第一次加薪，虽然是那么一点，但我也觉得很幸福.9 A7 M% o+ n+ F0 g. X
签完字后领导根据我在目前的发展，给了我以下建议：) X4 k4 c; _4 D7 x; Z* O
1.不要瞻前顾后，做事需要快，需要雷厉风行
$ Q v! h2 m0 d5 R 2.多做事，不吃亏；多学东西，以后才会全面
! Y% ^. J0 E" |# d, l8 r/ w" ^ 3.做好了前面2点才谈第3点，专注如何与现场沟通，与同级以及领导沟通。
7 |3 x/ Y2 U# J5 p h0 s1 _% H; q! b: S( X
沟通是无时不在的，这点其实我觉得无时无刻的都可以学习，但这3点领导都说得很有道理，起码重视我们这刚毕业的学生。2 f1 ~6 c; [" n$ J
真正的学习者，是靠多观察，因为手把手教你的时代一去不复返了。5 `# U3 n) x1 O" I; c( _
+ q d2 q! m; t
) K* h- [2 t" }' d3 f |
|
[复制链接]
发表于 2015-4-27 23:23:57
第一次加薪的幸福感很难表述吧
发表于 2015-4-28 08:07:41
5 I9 i ~; u$ M# t# [8 h6 x* [