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说明:此贴原为天水蓝创作,对我来说感触颇深!现在贴在论坛里,希望对像我这样的迷途羔羊能起到一点作用,不要拿大话盖人了,先学好了东西再说吧。) _9 G" M$ J2 k2 p
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我来写这个东西,有卖弄之嫌。不过看着不说,又觉得不痛快。/ U% u4 u7 d+ h, u0 S9 c- ~
另外,如果你确认机械行业根本就不适合你,也就不用看下去了。 4 {9 X, O. j" m I% b- u
9 t5 G0 | K2 }* A$ E4 J: n. c2 S 我自己不是老板,能卖弄一下的,仅仅是如何成为工作岗位的骨干----其实我也不知道怎么描述这种状态,我只是觉得,成了骨干,才能算被认可了,才会有后面的发展。
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) }, O* k; A9 J7 z6 h' m 很多新手,感到前途迷茫的时候,首先就是抱怨自己在上学的时候没有学到东西,或者书本上的东西不实用,等等。很遗憾,这个只能怨你自己。什么是知识?就是前人经验的积累总结提炼。你在学校里系统的听老师讲授这些经验的时候,我却在车间里,一边干活,一边东一榔头西一棒子的听师傅口传心授,到底是谁的更具系统性,效果更好?当然,很多人在说,学校里,感性认识方面,不如实践效果好。实践会自己送上门来么??我们在北京参加展览会,国际性的,6个馆全部占满,相关领域的国际顶尖厂家都来了。我跟身边实习的大四学生说,明天告诉你们同学,一起来长长见识。第二天一个人也没来,其实他们也没什么正经事做。这又能怪谁呢? ' O! H$ V/ }1 p" D3 }
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同年进公司的,一个翻译,文科毕业,一个自动化毕业。两年后,翻译对于我们产品的技术性能了如指掌,晋升为销售经理了。自动化却每天还在嚼着口香糖,蜷在舒服的椅子里抄图纸,连我们产品的系列都背不全。难道怪自己没有遇到好师傅么?
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; q6 o S# H* `; y# \7 X0 X 我曾经招聘一个生产主管。为了不埋没人才,基本条件定的不高。我印象很深的一个小伙子,大学毕业,工作经验3年,换过四个地方,坚持要过来面试一下(这种岗位,5年工龄,跳槽超过2次基本不考虑)。 ( v9 w* `" S7 [, E
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我:你为什么离开最后一个公司?(那家公司是做标准件的) $ Z6 i+ c, r$ X) d2 H% V2 l" h9 f0 q
他:感觉太简单,没得学,也没有发展。
: r+ p) R5 J) }3 M3 Y, j; X 我:你在那里干什么? ' A, W I' _* r& L: }
他:工艺。 0 p7 w7 j& w* A7 l5 m
我:为什么想干生产管理? . U( J% h2 T3 L7 }$ j1 H
他:我觉得这个更适合我。
6 [+ l x# [* }3 o) `" }% H 我:我们公司小,生产管理的工作比较琐碎庞杂,你感觉你的性格适合么?
6 J, M, M7 s h7 K( g# r7 W 他:没问题的。我在现在的公司做了6个月,我觉得我已经都掌握了。 % V/ Y. f/ U5 S n9 @! Z1 F
我:那你说说,你们车间班产量是多少? . D1 B! e q1 k) |+ E* \
他:??
7 M! U! n/ C) s D! ]) I# B 我:或者,你做工艺的那个产品,每台机器的产能?(他们做小螺钉的) 2 K) z/ W! v. ^- A2 F4 J
他:??? 4 D7 l5 O7 j. P, j! G
我:你不是说,你对你们公司的产品已经掌握了么?
9 U3 C! c3 u. \- r 他:我只是做工艺,别的我就不知道了 . M% _* [' F" E, R8 [
我:你不到车间里看看么? , h) A. Z) } {% k
他:看啊,但是我也没算过产量啊。 % @2 }/ g+ K, a7 V
我:你不观察一下合格率什么的么? 9 }# O+ G& Z6 q- [; }) q
他:这,,,,一般都是品保部的人,不用我管的。(靠,我当然知道不用你管)
4 ~& N" {4 L! p% W$ k 我:你吧,还年轻,应该.............
, X" U3 M, ~% b5 m" D$ w9 Q( K. g 他:谢谢您,那我走了。
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^7 z8 a/ Y) }; B; R' L 我的意思是说,如果你满足于抄写一份工艺,盖章发下去后,上上网,聊聊天,上述的细节不知道也就算了。同时也就不要怨天尤人,诅咒这个万恶的社会不能给你一个施展才华的机会。如果你对自己的现状不满意,志可凌云,又不是天才,请从身边的细节做起。 9 w) |. v- f% w8 ^
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对于你的本职工作,如果上司问到你,你能做到够脱口而出,信手拈来,你的位置就基本占稳了。如果还有足够的细心和热情,掌握上下工序的细节,左右同事的工作状况(不包括隐私),你就有机会坐在中干例会上向GM提交计划,汇报工作了。再向上,就不用我说了。
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! m) m. N' Y ]# h: `3 m 可惜的是,大多数人,对于这些琐碎无动于衷,使得自己的梦想最终变成幻想。现实是:无论你做什么岗位,琐事才是工作的常态。即便颇具挑战性的项目,吸引人的,往往也仅仅是结果,而不是过程。 6 r! B4 Y& M4 h% q& A/ M
; t, _( w' C' o' P8 ?0 ] 据说,大学的教育,目的之一就是培养学生的自学能力。糟糕的是,很多人,在这一点上,出那个门和进那个门之前没有太大区别。
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做机械的,遇到问题(其实多数情况下根本不是问题,仅仅是一些知识点。机械行业,早就被归于夕阳产业了。一般人很少能够接触到高精尖的东西。你日常处理的绝大多数业务,可能20年前就已经是很成熟的技术,且被编写在手册里),应该做什么? # f# D1 v9 ]+ s4 h4 `3 L
我自己的顺序是:1,翻查机械设计手册;2,上网搜;3,去书店查;4,去图书馆查。 + G, d# ^8 t1 @9 s
我们也有总工程师,而且他还是我师傅,但是我一般只向他请教处理问题的思路,而不是细节。为什么?相信大家都能悟出来。
$ ?5 U$ \* Y8 X' R具备自学能力,才真正具备处理事务的能力。 & u- z( q) O$ w; i- h
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当然,有个好师傅,提高效率,少走弯路,自不必说。 j4 q2 s$ U( _
问题是: % Z; X8 D7 c- ?- l! E
有能力的人,本身就是少数;
! |% \3 G+ @) T 有能力又被你遇到,他还愿意传授,这概率就不高了; 7 @) q0 s }& D, e9 x- V' x
有能力又被你遇到,他愿意传授,你俩又很投脾气,这种事只能用缘分来解释了。(投脾气,合得来,这点很重要)
* k( u) j; S, q/ g 上面的条件都具备,还要有个公司给你们提供环境。而且这个公司给你(们)的工资不低,让你安心留下来半工半读。
, Q' b. v3 m0 A* b. `3 s
, P3 o! i2 A5 M. C5 I 换句话说,就是你,一定要进入一家效益不错的民企或外企(工资有保证),而且这个企业还要具有国企那样的传统人际氛围;你的师傅还要先于你来到这家公司,同时这个人还要有博大的胸怀,优良的个人品质和乐于助人的精神,工作又不能太忙......... 0 d/ K. O/ D0 e) O. J
我自己都觉得像天方夜谭了。 9 y- t: k% [9 E. z
$ n- ]4 `1 F5 I# s 你不信么? 0 E% y R+ y# g" w( \5 r! A
告诉你,我公司的总工,一牛人,高中毕业后挖了两年排水沟,而后赶上恢复高考第一批考上国内排名前十的大学,这样一个老工程师。技术部那几十号人,能让他有耐心传教十分钟以上的,只有两三个人。当然,这两人也是响当当的骨干。
' V, d6 Q0 b* J( H. K3 C0 ~" R! f 所以,最好不要把这种可遇而不可求的事,当作自己后半生成败的赌注。
+ f6 V5 u& C: ^3 L& h* b1 t 看过大把的新面孔来到这里问问题,好像他们根本就不知道《xx手册》到底是神马东西。如果真是这样,请耐心花费几个小时的时间:机械设计的,仔细看一看成大先主编的那套绿书的目录!或者花费两三天时间,简单的翻翻这套书的内容;搞钣金的,翻翻王孝培主编的《冲压手册》;搞工艺的,翻翻杨叔子的《机械加工工艺手册》,等等。如果你工作在小民企,老板不舍得买这些资料书(遇到这样的老板,趁早换地儿吧),请带着干粮到书店。 : S& e0 j6 r" b3 P0 `
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有问题优先请教手册,至少有如下几个优点: - E+ L; G" D7 q. T. P
1,手册上的答案,基本是精确的,虽然有的时候有些落后。而不是我们经常从师傅那里得到的类似:“大概,一般”之类的,中国人常用的说话方式。
0 U* V% m) P x1 \ 2,查手册,很难一次翻到所需的页码。随翻随看的好处,就是你又知道了手册里其他的内容在什么地方,甚至发现了你之前一直在找的答案,甚至发现了暂时与工作无关但是你很感 兴趣的问题。 6 {2 e9 v) z" ]% b, j( N
3,如上之后,再遇到其他问题,你很可能会发现,这个新问题,好像在手册的什么角落里见过。
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手册上查不到的,比如,超出了自己行业范围,上网搜,是最便捷的办法。如今专业论坛很多,有大把酷好卖弄浅薄(如我本人)者暗中指手划脚。当然,经常光顾用得着的论坛,混个脸熟,也是必须的。这样才好厚着脸皮求助。 " M* N. i& H. }
新的、系统而可靠的东西,很多还是被印成书来赚钱了。所以,去书店查资料,也是重要手段。遗憾很多书店,放眼望去,满是成功指南、发财秘诀之类的垃圾,而见不到真正科技书刊。
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自立更生的终极的解决之道,就是去图书馆。优点自不必说。缺点也显而易见:效率极低。你会发现,你要拜读的那本书,十之八九是馆藏善本,需要一系列手续,方能到手,且只阅不借。无他,带着本子去抄吧。(这点,深圳图书馆比较好,服务人员态度和蔼)
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; Y( N: k: d o3 _5 ^0 U 到此,如过还是没有解决问题,请发帖到论坛,向网友求助。我保证,论坛内,定能引出一班难见首尾的深水老怪。没准你的问题还能入选论坛年会的议题,成就一群有志创业之士。 6 }& o8 q/ B- c" q: h
! @* X1 @; b! n' g 有了指导思想,剩下的就是方法了。
* T: |( t# ?5 D! [+ K! I 学习方法,因人而异。不过基本思路还相通的,不必多言。如果还是觉得无从下手,出个小主意: - W% n/ S0 P; D+ V* B: ]6 ]% U
比如,把别人的问题当作自己的问题,穷究一下:论坛里有人问,车床主轴如何调整,同时论坛里还有《机械修理手册》之类的技术资料。能不能麻烦您连夜查询一下,给个标准答案?如果你认为,自己的专业是钣金,跟这个不搭界,那我也说不出什么。问题是,请记住,你不是工作了十年以上的资深钣金工程师,而是日夜梦想着有一天买车买房娶老婆的机械小生。; S( E S9 ?( B7 v E
; ~/ |* \( v8 ^8 R* d+ r# ~ 对周边的事情有兴趣、有热情、有好奇心,是能够达到上述要求的前提。前两天北京聚会的时候,害怕伏枥老师说过,网上的一个“恒压”问题,讨论起来自己不熟悉,每天早晨查工具书然后回帖论战。害怕伏枥老师说,也只是对这个问题感兴趣,并不是与自己工作相关,事后了解了好多液压方面的知识。
$ m* E: P. _* B J, X 同样,现在论坛里还在讨论PV值的验算问题。虽然那个问题本身是针对机械密封的,你可千万别认为,除了水泵,别的地方就用不上了。比如说,机械结构里非常常用的滑动轴承。
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上面的演练过后,重要的,并不是你知道如何调整车床主轴,或者怎样计算石墨轴承的PV值,而是掌握了如何解决问题的一般规律。 ( l* a# I: o& s
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上面说了《手册》们的重要性。当然,重要的还不只这些官版《手册》们。质监总局的人自己都承认,中国的标准,落后欧美很多,也就达到人家一半的水平。勤跑展会,就会发现,还有那么多新鲜的东西。这些被“拿来”或“送来”的新工艺新产品,一时是收录不到我们老掉牙的手册里去的。更重要的是,很多公司(更多的是国外公司)的产品手册里,提供的使用方面、指导性设计数据非常详细。有了“米”,剩下的就是看自己是巧是拙了。
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机械行业的实践经验,包括技术的和管理的,得到的方式,与其他行业似乎有区别,特别是工作环境方面的。 0 b' H# G/ R$ ?! m j
我也想整天呆在办公室里,吹吹空调,喝着加非,用21寸的液晶显示器假装画画图----其实不是我自己画,我只要看看图纸是否干净,签第三排的字就好了。但是,想达到这个境界,一般要经过20年左右的机油熏陶,噪音洗礼,或是其他的,总之是不利于人类生存的恶劣条件。 # ~# y" m, X& Q& F5 |# P% @
我们电气总工,享受政府津贴的,仍然经常陪着我们在现场,一站,就是两三个小时。儿女看他太累,最终劝说他退休后马上去了那个流放囚犯建立起来的漂亮大岛国。
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其实,在车间,也是有方法的。看,永远代替不了动手操作,你永远发现不了,自己设计的倒霉结构,会浪费工人多少时间。当然,如果你还能讲一两个暧昧的笑话,与工人打成一片,你会发现,他们中,相当一部分人,除了当年不爱读书,比你少背了几本手册以外,与你是一样有才的。 3 [6 X- h( c6 s* A8 r" D
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简单的东西,玩儿熟了,就是技术。卖油翁的故事小学就应该学过,卖油老头儿说过什么? 9 d0 f8 f+ O! K" o9 W2 l r
( _1 }- q. t2 p) j “无他,惟手熟尔”。 ) h, {% t6 q9 O" w0 S$ o3 {2 C
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本坛内有帖子说明什么是熟练使用CAD软件的标准。我本人也偷偷摸摸的按照标准验证了一下。实话说,我个人的熟练程度也就是达到要求的80% 左右。即便如此,我仍然敢大言不惭地说,在我坐过的办公室里,我是画图最快、键盘命令使用最熟练的。甚至有人见到我在AUTO-cad中使用%%P输入正负号都惊诧不已,因为他说这个没学过,只会鼠标点开对话框选择修改!此等工程师,与手工画图不会用三角尺无异。
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你认为不重要么??我给你举几个例子:钳工的基本技术有几项?锉、锯、錾、钻。现在还有较大实用价值的只剩下钻了,其他的,慢慢地都被机器替代了。磨钻头,就成了重要技术之一。不要小看钻头,要想随手磨出一根定心好,两边排屑的钻头,你要每天钻啊钻、磨啊磨。半年左右,基本就信手拈来了。这,就是你梦寐以求的、所谓“师傅”们具备的技术之一。而且我坚信,是不能以快餐的方式传授给别人的。
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对于工程师,熟练使用软件(2D,3D,办公,等),熟练使用手册,与工人熟练使用钻头车刀没有区别。停留在“我知道每个命令的用法”的阶段,基本可以认定是外行。就如同,你也知道盐,是咸的;醋,是酸的;糖,是甜的。然后你就认为,自己可以应聘做厨师了么?? # F4 W3 `2 B# Q5 R8 F+ W
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不夸张地说,能够真正熟练地使用自己应该掌握的工具,就会大大拓展工作空间,甚至打开另外一扇通往成功的大门。 2 }8 Z7 p" s* h. t: F4 |
' H; G+ s% Q! E- O, @" c 重申一遍,上述这些,仅仅可能让你尽快提高业务能力,成为工作中的骨干。至于更高的发展,涉及个人特质、发展环境、运气之类,怕不是别人经验可以借鉴的着的。7 b" E9 D& j: f* t& E8 C' R# k
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