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楼主: 老鹰

在小公司工作的社友,来说说你们的企业和老板

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发表于 2014-7-31 11:41:05 | 显示全部楼层
1、企业利润怎么样,老板对员工怎么样?简单几句话。
企业年利润大概在30%左右(含退税),企业还算正规,按照国家政策走(政策明确的都有,不明确的没有)。老板是搞贸易出身的,搞关系忽悠人有一套,单都是一次性交道,不懂技术,但是无论大小事情都亲自过问,对谁都不放心。
2、企业竞争力分析。包括做什么产品,技术含量,市场竞争力等等。
我们单位属于合资企业,做船舶行业的,主要做救生艇一系列的产品,做这行业的在日本只有两家公司,据说我们客户占到60%左右市场份额,技术含量比较高,产品都是自己设计的,上级老板设想把我们现在公司做大做好,吞并另一个日本做救生艇的企业,很有发展前景。
3、你自己在这个企业的岗位和未来打算。
我目前是做机械设计,也谈不上什么设计,最主要是图纸分解,设计工装夹具等。在做几年,打算回老家河北发展。

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发表于 2014-7-31 13:48:20 | 显示全部楼层
kkhuaiii 发表于 2014-7-31 09:54
采购好啊,一个个的都很牛叉的,我是做销售的深有体会,

那只是表象…………
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发表于 2014-7-31 16:10:30 | 显示全部楼层
1;企业利润低(主要是管理低下,曾经创下2700W销售额利润几十万的记录);老板对员工貌似不错(没有节假日,10H/天以上)。
2;企业做专用导轨,技术含量低,以量取胜,260多人今年计划销售500W。在行业内有一定的竞争力。
3;技术部管理岗,随时炒鱿鱼(炒或是被炒)。人员流动太大了!

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发表于 2014-7-31 20:58:40 | 显示全部楼层
樂華0615 发表于 2014-7-22 19:37
我公司是做電鍍行業的,年銷售額在二到四億左右,公司二百人左右。

感覺公司利潤大概在百分之二十左右( ...

你好,我是做电镀挂具的。
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发表于 2014-8-1 08:57:15 | 显示全部楼层
1、企业利润怎么样,老板对员工怎么样?简单几句话。

弹簧小企业,10个人不到,很多地方都要自己动手。企业利润率高,但是总体利润值低,不可能遇到特别大的危机,但是发展就显得缓慢了。

老板对员工基本上就是你不提我就不加钱,有活玩命干,没活就加班。别乐,我进厂子真就这么说的,好像听错了一样。

老板是我爸,咱也不能说他做的完全不对。

2、企业竞争力分析。包括做什么产品,技术含量,市场竞争力等等。

企业主营内容就是弹簧,定制设计和制造一条龙都可以。市场竞争力来看有些客户的东西确实没找到可以和我们竞争的。主要是订单额有时候不够大公司动一动的,技术含量又太高。
核心上说,与材料供应商的合作跟拿货能力强,有些精贵材料你找不到我能找到;
对材料和热处理的技术能力跟实际经验比很多企业都强,有些东西你也许看过但是我做过而且知道与理论值偏差多少(主要是老板);
只要价格谈拢,产品基本都是从数控设备上出来,尺寸精度一流。

3、你自己在这个企业的岗位和未来打算。

进厂就是为了接班的,可是不是科班出身道阻且长。
目前机床操控刚刚算入门,“什么时候打出花来,就算出师了”(老板原话,这老头,真的叫我打一朵花出来。。。);
厂子里很多数据都是纸质数据,不利于保存,现在我在测试adempiere,也许过一年就可以用ERP解决生产问题了(也许更长);
计划着最近开始学习弹簧计算,先手算,然后上ansys模拟,再跟实际生产的经验做对照,技术核心的事情不能拖(这个多说一句,弹簧模型最好不要螺旋跟支撑圈直接一连接成一个整体就完了,真正的弹簧打出来节距最开始肯定是从零缓慢升到目标值的,目前还不清楚这个地方对载荷曲线有多少影响);
人比较瘦,今年开始要锻炼了,买个单杠钉车间里,然后学游泳。

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哈哈,我爸是老板。  发表于 2014-11-27 10:10
买个单杠钉车间里,然后学游泳。 您这跳跃性思维挺大的~~  发表于 2014-8-15 15:38
你得学到老爸的核心竞争力,热处理,材料,然后再与时俱进,跟上先进管理,技术研发,才能接班干下去  发表于 2014-8-1 19:26

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发表于 2014-8-1 15:03:06 | 显示全部楼层
本帖最后由 richardyangzhou 于 2014-8-1 15:13 编辑

1、企业利润怎么样,老板对员工怎么样?
虽然来的时间不长,但是这家单位在来之前,对于选择哪一家单位,就已经做过很充分的工作了,我所在的企业 利润还可以,单位效益还行,可能达到30%-40%,虽然是民营企业,但是我们这边的老板对于技术人员还是比较重视的,听老员工说,一般在这边工作了五六年的员工基本上都买房买车了(注:本人所在城市的房价在所在省第四,工资水平是属于二线的),福利相对其他同 行业的算是可以的,企业文化不错,员工凝聚力也强
2、企业竞争力分析。包括做什么产品,技术含量,市场竞争力等等
市场竞争力分析:国内前十吧,有一个省工程技术研究中心。主要做离心机以及相关设备(补充一下:我公司是食品加工行业,机械研发部有大概两百号人),技术含量:处于国内领先
3、你自己在这个企业的岗位和未来打算。
在单位里能做到技术骨干,五年内能买房吧

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发表于 2014-8-1 16:19:24 | 显示全部楼层
1.我们的产品一台的利润200%怎么也有了吧,不知这个利润率高不?我们有100多员工,我们不管是骡子还是马都吃一样的料,像是个慈善机构。一直想跳槽,但是老板常对我说的一句话就是现在全国形势都不好,咱们每年还亏损,我觉得这是在做慈善机构啊,不像干企业的节奏啊,能人(挣得多的,也的确是高人)“走”完了
2、至于产品,同行业竞争还是可以的,好多家在仿制,就我看来技术含量可以和工程机械类比
3、我做技术,主管产品,从职业规划和生活条件必须得撤了,有机会做做销售吧

点评

200%?具体说说,怎么会那么高?  发表于 2014-8-1 19:34

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发表于 2014-8-1 16:28:56 | 显示全部楼层
本帖最后由 莉沙 于 2014-8-1 16:31 编辑

我所在的是典型的小微企业,原来是贸易公司起家,后来转型为生产型企业,主要做机械部件及非标设备。前两年机械部件的利润还不错,这两年的利润明显下滑。还是做自己设计的非标设备利润比较赚钱,但是做国外来图纸的利润不会很高。我是做管理工作的,因为不是男士,考虑到以后年纪上升了会没有竞争力,再加上对机械方面比较感兴趣,所以想多学一门技术比较好~
可能有些人会感觉我一个外行学机械觉得很可笑,但是我相信只要有心去做就一定不会难到的,再加上我身边有很多机械方面的高手。我大胆的说一下我的目标是:机械设计师
补充一下:老板是技术出身的,在日本12年,比较会做人的那种。招人也是希望又便宜又好~

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发表于 2014-8-1 19:27:38 | 显示全部楼层
鹰大这是帮工业部做顾问吗?  大家的回复都很有参考价值啊。
我觉得鹰大应该去财经频道那个讲装配制造的节目做嘉宾,讲一讲,跟代表实际意义。他们那些讲的都有些落后了。

点评

最近因为某些原因,网络状况不好,用手机上的。某些原因,媒体上已有报道,恐怖事件,字越少事越大,比较乱啊。沙漠边缘的某个公司至今仍未开通网络,传真联系中  发表于 2014-8-2 11:20
ip怎么是伊犁,记得你在喀什的。回山东好啊。  发表于 2014-8-2 11:11
我在喀什,不过要回山东了,  发表于 2014-8-1 21:38
兄弟你在伊犁啊~  发表于 2014-8-1 19:35
很多人说中国的小企业么有希望,因此实际调查一下。  发表于 2014-8-1 19:31
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发表于 2014-8-1 19:39:44 | 显示全部楼层
包装机,小公司,我之前一直在大公司,最近一年在小公司,总觉得小公司很累,而且不太靠谱,非常不稳定!!
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