HFU02 发表于 2014-6-26 17:19 3 s$ S+ e+ l* Z2 @' l/ e: p
你好,我对法国教育也了解一些,我想给你几个建议:
7 y8 _1 x% E G: \8 O5 S1.你的文凭什么时候能拿到?什么时候能国内认证?根据 ...
0 t- k+ T8 p- K* h+ ^$ z你好,根据你的回复来看你的确对法国教育有所了解,谢谢你的建议,对我的帮助很大
2 \8 I: ` b4 P+ D- T8 \- 文凭认证的确不能马上拿到,说实话我不太清楚国内企业对文凭认证的具体要求,给出合理的解释公司是否可以接受认可?毕竟文凭认证需要时间,这个是客观事实。
- 实习的话,具体公司和项目就不在这里说了。但是肯定不是走马观花而是要做事的,毕竟公司一个月付我不少钱的。但受限于实习生身份和实习时间长度,不会担任重要职位和参与一个大项目的完整周期,一般是完成一个课题或者参与一个项目的实施。我个人是比较喜欢实习这种学习形式的,可以帮助明确自己的职业规划。比如很多在校学生说想做机械设计,但是却说不明白机械设计师具体是做什么的。通过实习,通过观察同事和与同事交流,我去了解不同的职位每天需要做什么,需要哪些知识和能力,会遇到什么困难等等,在与自己的兴趣结合明确日后工作发展方向,实习结束回到学校可以有所根据的加强相关方面的学习。
- .薪资的话,我写的标准是7-12w/年一线城市,这是参考了我同届国内读研的同学的求职标准,不知道合理么。很多人说不要在意薪资,学到东西就行。我一开始也是这么认为的,但现在有些不同的看法,学到东西很重要这个没有疑问,但是不能不看重薪资,毕竟收入某种意义上决定了你生活水平和你平台的高度。而在我看来,越是大公司越是有完善的培养体系,也乐于培养新人,提供不错的福利待遇和机会,当然这一般是针对应届毕业生校招而言的,这就是为什么我更倾向于走校招的原因。
- 我知道英语很重要,其实这边对英语也是有很多硬性要求的,但是肯定不能跟英语国家的留学生比,所以理想情况是进入一家法企,尽量利用自己的优势,扬长避短么,而且现在在国内也有很多不错的法企。
- 法国模式,是指一天喝四次咖啡么?哈哈,不过你说的事我明白。
4 S q k- F n" q1 t0 k
# h% C9 a! {- c! y7 C再次感谢你的建议和祝福。 0 k# [: G3 b$ o( A
|