本帖最后由 踏水行歌 于 2014-4-18 03:31 编辑 7 t" Q- N- [1 ?3 i
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拿到offer不accept√ 非常常见大家基本都这么搞好吗之所以有acceptance of offer这个流程就是让你拒绝的.
+ P% ]9 ^8 ~& b6 j' qaccept了offer却不签协议× （这个不太好……
" p- I+ l8 d2 i1 g, j+ I签了协议毁约××× （以及毁约难道没有罚金么……1 x, H `$ X$ E
以及企业有pending list。毁约之后会继续通知下一个候选人，一般被decline的跟别人不accept offer没关系反正达不到标准企业根本不想要你跟别人接不接受offer一点关系没有。跟pending list还不同。pending list上的别人reject offer还能有机会。所以也不算剥夺他人机会。硬要说的话是拖了个时间差，拖到pending list上的人都接受了其他（自己也不是很想要的）offer就对pending同学和企业略不利了。
# y, U0 I. v. K1 ?) y跟母校声誉其实关系不大，企业不爱来有两种可能，一种是学校太好企业觉得这学校学生不爱来我这，花时间搞校招也没用。一种是学校太差，企业在好学校就有足够名额不用花时间来这里。不过如果这学校真有毁约的风气……可能倒也是毁名声（哪儿啊这么奇葩）但那得是风评多差啊……其实企业爱不爱来最主要还是跟学校的好坏，毕业生在企业里工作时的风评有关。
# Z z. C/ X( i5 {还有，一个企业到一个学校去招人，不是他想要的人reject了他的offer他就会去考虑他不想要的人的。他直接会走。机会其实不是被那些人浪费了，只是转手给更合适的人了。没拿到只是不够优秀罢了。跟所谓浪费掉的人一点关系都没有。
, `/ c, W( x7 x Q保研同理。一个人拿了保研的名额，出国不要了，名额没作废是给别人了，那些觉得自己可能能拿到这名额的可以省省了，不够优秀而已无他。
4 ~- N/ w* e& q& A S4 ?$ S而且企业没办法这就是劳动力市场的自由市场而已。有实力的不愁没人，没实力的招不到人。行业内没有话语权的那人最多就能上自家黑名单。毁约成本太低。 |
楼主: 南山追风
发表于 2014-4-18 03:26:01
