90后不干机械的原因，从环境，薪资，心里分析。原创。

黄海是我

这里的原因有很多，当然也和选择范围多了有关，但是90后能走向机械加工一线的极少了，特别是沿海的经济较好的地方，基本看不到，我们厂里都 是大于35岁的。

殿下十

现在都是独生子女，自小没吃过苦，其他行业又有能做办公室的，宁愿跑销售也不愿意在充斥机油味的地方工作，能说是人之常情么

寂静天花板

话说这个话题是我第一个挑起的吧，车间环境一时半会也不可能有多大改善，真要花大钱了，老板干脆转行或上自动化设备得了。至于技术部，也能同样，因为在国内作技术，就得熬，你打败了各种阻碍你发展的人或事，你就成事了，但是打败不是吵架，不是关系僵硬，既要处理好人际关系，但又不能被人耍，同时还能进步，的确是智商与情商综合实力。以90后的心气，肯定受不了。

无敌小蒋

苦逼都让给90后和00后了

紫金者Alex

尊敬的楼主，我是九零后。现在大一。。这都不是重点，但我我发自内心喜欢机械。
但像你说的，是有些90后就像图中那样的乡非，但还有我们热爱的。不管是几零后，都有渣渣都有精英。
真正热爱的话，薪资什么的好像都不是问题，或许这是太年轻才这样说。。。
不管怎么说，楼主说的有道理，但不试用全体。我也得从中反思，谢谢楼主的文章

本质

哈哈   NC

╰╮莪哋专属ˉ

本质 发表于 2013-12-26 13:35
哈哈   NC

6 W* h) F8 P! N* d( g机加工

yyylllmmm

关键是薪资问题，国企和民企一个样，管事的人非亲即故，不学无术的多，吃拿卡要的多，能干正事的少，90后的孩子们能服气。

死亡之海

老湿湿的 发表于 2013-11-20 17:30
6 A  M" M# B6 k. s# {9 m' K# G" R他们说不会被90后打倒的。。等80后老了，，让他们用机器人吧。。。他们的个性将推动中国企业人性化管理。 ...

$ W; p' \) y( N0 k5 C我也这么看的

机械mylove

90后默默的撸过。。。。90后最大的才二十四五岁 几乎大学毕业没多久 。。别以社会上的某些现象来概括90后在机械行业的发展。。。试问当年你们大学刚毕业时 又能干什么呢