3D世界网旗下网站设为首页收藏本站

开启辅助访问切换到宽版

机械社区»论坛 › 行业/职场/创业/销售/企管 › 行业分析 › 企业管理 › 机械研发人员的考核制度

12 / 2 页

发新帖

楼主: gabrielqiu

机械研发人员的考核制度

发表于 2015-2-7 23:34:42 | 显示全部楼层

利用每个人所做的工作量和项目的难易程度作为考核的标准

回复支持反对

使用道具举报

变形金刚oo7

发表于 2015-3-21 23:27:59 | 显示全部楼层

按项目合同价算提成就行了

回复支持反对

使用道具举报

发表于 2019-8-14 10:39:45 | 显示全部楼层

这是老板考虑的事情，与打工的没有关系。你的事就是一年到头了能拿多少钱。

回复支持反对

使用道具举报

发表于 2019-10-23 16:32:08 | 显示全部楼层

挺好的，学习了。。。

回复支持反对

使用道具举报

12 / 2 页

发新帖

小黑屋|手机版|Archiver|机械社区 ( 京ICP备10217105号-1，京ICP证050210号，浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-12-18 23:18 , Processed in 0.047452 second(s), 13 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表