机械社区

 找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 7191|回复: 16

我进新企业的奋斗历程之二(一个月)

[复制链接]
发表于 2012-11-29 17:23:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
前贴连接:http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=295128&extra=page%3D1# ]/ N1 e- H7 S8 X3 P
$ C1 h  x6 U0 x5 W" _
后二周我做了如下工作:$ ?7 \) @! Q' y" E/ l5 t
1.将车间沉淀了几年的库存呆品区就是烤箱下边清理出来了,并分类放了物料清点好了数量,以备以后有同类产品时减少加工量。' |, h- Z) |+ H- `! E5 g2 N
2.继续早会宣传教育5S工作。整整顿。8 B( c$ O5 U* k; t
3.给班长开会,说明利害及发展空间。效果还好。从当天下午的工作产量可以看出。
9 T1 c$ J6 r% y# D# l4.研究产品做工序卡片。让工人明白工艺,产品,数量。做到新人也能上手。/ s/ L# o% `8 e" t1 P% k
5.针对领料,物料管理做了制度规划。
* |( j$ f5 ~6 x3 H$ T6.生产日报表的不断完善。目前都由班长写了,很详细。为下步工作打了基础。
/ o# G$ _: u2 y( b' o& c7.培训了现场的7大浪费。申明以后不准多做产品,必须按单生产,否则处罚。. m1 q/ D! {' }7 X& r" H8 h
8.主要11月工作计划:
序号
主要工作内容
1
车间员工6S培训。每周三次早会,宣导,本月为整理,整顿,安全。
2
车间各工段工序作业培训
3
车间作业流程图及质量控制点图表
4
机器设备定人保养点检
5
车间报表及周工作计划执行
( K9 O4 F% E# ]/ {. [1 {, ~
9.建立了生产周例会制度。
3 A0 _0 b  H3 @- R9 T10.工艺卡
产品工艺流程卡
生产单号
 
产品型号
 
零件名称
 
序号
工序名称
工序内容(尺寸)
数量
操作者/日期
不良数量
备注
 
 
 
 
 
 
 
4 Z) u% `( d1 Y: A( k
- L3 _6 @% K6 P; I

4 z* K8 p8 `( f/ x1 Q1 D
' i0 Q! x. S( \& a

点评

过两天恐怕就得又乱了,关键是保持!  发表于 2012-11-29 18:31

评分

参与人数 1威望 +1 收起 理由
everfree + 1 有水平!好帖!

查看全部评分

回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-11-29 17:25:29 | 显示全部楼层
本帖最后由 三皮1680 于 2012-11-29 17:33 编辑 , I6 e5 }# E- H3 N

8 e' V$ S6 W; S( [4 X+ ?. G/ e上一个改善整理呆品后的图片。那个干净啊!
6 _) h( ^/ s4 i$ U$ E5 p9 A# H

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册会员

x

点评

建议把整理前的照片保留下来,作为5S教育资料,防止旧病重返。  发表于 2012-12-1 17:02
第二个图就是下大力气整理出来的。以前全是货架。堆积如山。第一个图可以看出焊工位四变二。  发表于 2012-11-29 17:39
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-12-1 14:51:37 | 显示全部楼层
5S在于坚持,领导参与与支持,全员参与,宣传与激励。能做好前3S就好了。继续加油。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-12-6 16:35:15 | 显示全部楼层
本帖最后由 小财手 于 2012-12-6 16:38 编辑 3 t: r8 h- _( [1 ?, e
; F3 G! L5 G: V- V- O/ O# a
不错啊,想像一下,如果不是补缺,空降又会怎么样呢,哈

点评

你去的这个厂是没有生产经理,你去补这个缺。如果有生产经理,什么人也不缺,老板空降你担任比如高级经理,你怎么经营呢?  发表于 2012-12-7 15:26
什么意思?补空位?  发表于 2012-12-7 12:06
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-12-7 12:06:35 | 显示全部楼层
现在我仍每周三次早会。现在在讲安全。$ c' Y6 u1 R8 G+ _: |
车间下料是个大问题常有错误。
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-12-7 12:07:14 | 显示全部楼层
车间12月工作计划“
: {9 e5 C: T3 `  K, \3 T; @主要工作内容
4 u: D$ g/ T8 |/ e利用早会培训教育,继续推行5S。车间管理制度完善. c3 Y6 Z, U" Y
解决生产运行中的障碍: ?( l! D2 `8 o
制订车间主任及班组长工作职责
7 v# \9 X1 i$ K' m& Q8 ?' c: c; J9 p推动车间,班组会议制度
4 J+ w2 r6 z" I% }' H  i推进生产指令单细化,下料到最后工序用工艺卡片0 [9 C# [/ h3 a$ D4 W" Z
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-12-8 16:03:39 | 显示全部楼层
7S贵在坚持执行与执行检查总结,除了宣导告诉员工,我觉得班组长思想上要先上来,不然事事要你去不会长久地呀!
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-12-11 19:41:46 | 显示全部楼层
目前在解决生产数量及着个工序下料。# V3 Y/ f- Y8 B2 l, V
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-12-11 20:01:57 | 显示全部楼层
{:soso_e178:}大家说说吧。
2 l" E9 P3 ^9 M# {关键是成本。质量。效率。
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2012-12-14 20:31:39 | 显示全部楼层
新进一家公司。如何做好空降。管理。
' m+ M0 s: Q6 b. `% Y. Y# f7 \我来了二个月了。
5 _$ \7 s& l- U8 R我做了以下的事。3 b( ^: a/ H+ E0 A: z+ o
1.5S。天天早会培训。并将车间几年的呆品整理了。工位重新布局了。车间空间大了。2.以前的物料需求和领用全车间自己说了算。我要求技术做。. b) l' I/ p6 {2 z5 F+ i  b
3.现在在做工艺卡。规范化。
# A, l+ g- m1 P2 q! \, _1 H2 y4.各工序作技术作业规范标准。
) j" F% M3 H* T- X- g2 x5.严禁生产库存品。必须按单生产。以前做一单就多好多库存。
& a$ R! b7 ?* r" ~% c. A" E/ ]! X4 D
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械社区 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-11-15 01:59 , Processed in 0.059644 second(s), 21 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表