税后年薪12万，以前的领导要挖我，请社友参谋

数控时光

好人还是多啊，，，

wangnanxiang

这个要好好考虑

动心忍性

如果前景确如他前领导所言，楼主应该要求获得股份。
9 H( Y" {/ b' F6 b6 W, k

漫步云颠

创业初期肯定会不稳定的 会有很多意外情况 肯定不如你原先的稳定
你既然考虑了去 一定是新公司什么吸引你了吧   不知道是什么呢？？

天鹰座

体会颇深 想赚大钱也不急于一时 做技术的没什么社会经验容易被人坑
! x1 K. E& Z0 X6 a

wygnew

我强烈建议不要去。。。。。。。

huzhixing

楼主遇到的情况和我一样，我现在也是搞非标自动化的，月薪4700、公司包吃住、年终奖5000多，日资企业担任设计主管。我部门只是间接部门不参与制造，在这几年了，各部门多熟了好混了。
有朋友介绍我去一家民营家族企业，人家老板也打电话给我，星期一面谈是这样承诺的：月薪5000，提成3个点，100W就有3W的提成。即使没有做什么项目到年底也承诺5W的年终奖，就是说一年最少也有11W，但不包住。
) a9 S5 V5 e# M5 Q我想有点玄，提不提成我又不知道他的销售额是多少，人家不会把营业额告诉我，所以我认为提成来说基本上是画的一个饼。年底5W的奖金也不一定会兑现。
! O8 M' y( |+ e3 Y  @我答应他一个月后过去，其实现在在考虑中是去还是留，也请各位大侠指点！

loved

huzhixing 发表于 2012-9-13 17:17
- l$ w+ S' \+ w楼主遇到的情况和我一样，我现在也是搞非标自动化的，月薪4700、公司包吃住、年终奖5000多，日资企业担任设 ...

' ^5 N; [" g3 W* N  r开出的条件也相当诱人哦。哈哈！不知道提成是利润的提成还是销售额的提成了，如果销售额的3%那不得了啊。。如果真是销售额的3%，签订协议。不要说月薪5000，尽管减半，那5W年终奖也不要，一年光提成估计都有几十万了。一个公司销售额一年一千万很正常。销售额他也骗不了你啊，有销售合同的。建议签好协议再动身，口头承诺的东西没任何意义。我现在的老板曾经都给我承诺过很多东西，但现在很多没兑现。
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huzhixing

还没和他签订合同当时只是口头协议，我认为有点玄，我不要他任何提成月薪有个8~9千也行，人还是实际点好，具体还要的等下次面谈才能定。谢谢！

huzhixing

huzhixing 发表于 2012-9-13 17:17
楼主遇到的情况和我一样，我现在也是搞非标自动化的，月薪4700、公司包吃住、年终奖5000多，日资企业担任设 ...

7 N' P& ^" C3 |$ s' o) V. f1 h) B搞自动化设计，5年了。