衡量一个机械高手的标准？

zw123 · 发表于 2007-1-2 09:46:37

各位大侠：

公司需要找聘机械高手，主要是搞自动化设备的。

请问一下，一般要从那几个方面，或则提哪些问题，在面试的时候大概知道来人的水平。

请大家赐教~！

齿轮家族 · 发表于 2007-1-2 11:03:23

许多工程师的经验虽然很丰富,但得看他的经验是否符合你们公司的所需,拿一个比较现实的东西让他做做,比如拿一份图纸让看看,说说怎么做.

反引力 · 发表于 2007-1-2 11:14:05

对！
拿一套东西让他做一下。
从构思-出图-零件如何加工-组装。
什么问题都看得出来。

maxprofitcash · 发表于 2007-1-7 23:01:53

是的，这样基本能了解他设计水平的六七成水平.
有些个公司以招聘为名，骗取应聘者的方案。

rshg · 发表于 2007-1-8 11:39:54

   对现在,也有很多公司应聘者一来几句就那个设计机构或者设计计算让干,给个说法后就..........
   一个人才能不能招到或者真正是一个公司的??????????这里有很多因素的...........

阳光直射 · 发表于 2007-1-28 16:40:03

对，我赞成4、5楼的观点，不要上当噢

qubin8512 · 发表于 2007-2-11 15:38:46

同意楼上的观点，有的企业解决不了的问题问应聘人员。不能回答也就算了，回答出来也就被他们利用了。

a125256321 · 发表于 2007-2-11 15:53:20

每个公司的环境不同,做事方法不一样,如果是招聘的法就没有必要让他去试什么东西了,大家都没有时间,就提下行业内比如一些机构的设计,一些问题的解决方法,不是这行经验不多的人一般都不会知道.

xuhandong · 发表于 2007-2-13 09:58:42

看来你连初级都通不过，不要去衡量高级了

fdragonzh · 发表于 2007-2-13 10:26:40

是骡子是马拉出来溜一下就知道?

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Re: 衡量一个机械高手的标准？