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富士康是血汗工厂?奇怪

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发表于 2012-8-1 13:17:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
搞不懂大家为什么都说外资代工企业是血汗工厂?

是的,劳动强度大、经常加班、工作单一、薪资不高……但只有只有它们这样吗?

我也在富士康工作过两年多,工资不算高但在烟台也不算低了。
至少有周末休息不休息给加班费,有年终奖,有社保,有住房补贴……

反观很多私营企业(只对这个有切身体会)干五休二的没听说过,基本上一周就休息一天周六是正常上班的。
也就是说你周六上班是正常上班不是加班,不来就是旷工。有些甚至没有休息(我们公司去年开始才有周日
休息这个说法,以前连中秋节休息都是前一天晚上加班干到凌晨12点多换来的)。是有什么“几连跳”,但
大家没想想是个人原因吗?不想干了可以回家,没人限制你的人身自由。为什么跳楼?

记得富士康12连跳的时候看过一则新闻:大意是曝光烟台富士康从建厂开始就没给员工交过住房公积金。
当时感觉很可笑。我在烟台还没听说过(可能是我孤陋寡闻)有哪个民企给员工叫公积金的,甚至社保都有
很多公司不给交。我实习时候的公司和现在公司都是干过一两年以后申请才可能给交,根本就没住房公积金这一说。
现在的社会究竟怎么了?

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我们公司是民企,五险一金全有,虽然是最低标准,但是五险是公司全额担负的,后来做帐规范了,五险自己部分改成自己交,但是工资给涨,保证实际到手的钱只增不减  发表于 2012-8-9 13:51
对比确实明显!万一楼主是富士康里面的保安员工?或者是领导级别的呢?嘿嘿。  发表于 2012-8-1 15:30
一个是里面的员工,一个是听说,这样的对比就比较明显!  发表于 2012-8-1 14:15
楼主啊,你别2了。。。没听说里面的管理严格苛刻。保安就像黑社会。洗洗睡吧,不要以为富士康的员工钟爱跳楼。事出必有因。  发表于 2012-8-1 14:01

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发表于 2012-8-1 13:55:29 | 显示全部楼层
为什么富士康会出现12连跳,究竟是什么原因?楼主能讲讲吗?

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富士康有其阴暗的一面;另外就是社区有些大侠看得很明白的:看不到任何希望。  发表于 2012-8-4 22:16
你这种垃圾货 吃shi都抢不到热的 哈哈  发表于 2012-8-2 08:37
快滚犊子!  发表于 2012-8-1 17:19
我ca 你这种人素质太高了,你是被富士康虐待过还是脑袋被驴踢了?我没说什么,你就唧唧歪歪说一大堆 顶你个肺的 强烈鄙视你这种人  发表于 2012-8-1 17:02
什么叫稍有差别?既然是大企业,就跟大企业比比,远大、三一怎么没出这事?要说管理严格问题,松下、三星、大众、本田、现代管理不严格?怎么不出这事?有理说理,没理滚蛋,嘴巴干净点,社区不是你们倒脏水的地方。  发表于 2012-8-1 14:36
ca 富士康也分地区好吧, 不同地方管理可能稍有差别的 总体来说 比起其他私人企业强多了  发表于 2012-8-1 14:16
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发表于 2012-8-1 13:57:06 | 显示全部楼层
毕竟那是12条年轻的生命,爹娘生养的,令人十分痛惜。

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不想干 可以走人呀 至于寻死? 据说是为了富士康的大额赔款  发表于 2012-8-10 14:16
这不是个案,确实需令人反思。  发表于 2012-8-1 17:37
现在凸显的失独家听,那个悲惨呀,关键上没有了精神支柱。  发表于 2012-8-1 16:36
是的,12个家庭啊!  发表于 2012-8-1 15:35
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发表于 2012-8-1 14:01:49 | 显示全部楼层
估计是外资企业管理严格,工人不习惯严格管理所以自寻短见。

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您自己查查吧! 实际的情况和报导之间的差距。 听说有很多种,有一手的、有二手的、有多手的,....  发表于 2012-8-1 14:56
你听说的,还是。。。中国大企业多了,就富士康的感情问题特别有杀伤力?  发表于 2012-8-1 14:39
那些消逝的生命都和感情问题直接挂钩。  发表于 2012-8-1 14:13
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发表于 2012-8-1 14:26:44 | 显示全部楼层
富士康虽然被认为是血汗工厂,但是只要中国一半的企业做到富士康的薪资水平的话,估计我们农民工兄弟的生活不会如此的悲惨!

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你说的是富士康管理层么?  发表于 2012-8-3 10:55
林子大了什么鸟都有,你想一想煤矿那里的人真是叫天天不应叫地地不灵呀,什么安全都没有,这就是中国的国情,至少富士康在工作上还是安全的,有人要跳楼就跳吧,这点压力都受不了,何况比例这么小,比煤矿上安全要少  发表于 2012-8-2 10:52
摊子大了,管理成了主要的问题,什么事情都有可能发生的, 不过听说管理确实严格,只是听说,没有进去过,也不敢了  发表于 2012-8-1 21:59
一般如此规模的公司,比的可就不单单是工资待遇、福利、等,更重要的一点,是一个企业文化的比较,新崛起的富士康,企业文化里缺少了一点人文关怀!  发表于 2012-8-1 21:45
工地上加班到12小时就差不多200一天,有多少机械加工的工人可以拿到?我这里还不是大城市。  发表于 2012-8-1 19:54
工地上工资都不低的大侠。  发表于 2012-8-1 17:50
钱虽然很重要,但是为了钱而丢掉一些东西,想必大部分人还是接受不了。。  发表于 2012-8-1 15:12
企业间比较薪资水平的话,至少要规模、行业相当的企业间才能比吧?  发表于 2012-8-1 14:41
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发表于 2012-8-1 15:23:01 | 显示全部楼层
所谓的血汗工厂,这个词是从西方国家翻译过来的吧?

他们以自己的便准来衡量中国的工人,这本身就是有些不靠谱。 其实大家都清楚,富士康工资不低,又准时发工资,比起很多企业要好多了。只是它很大,又因为做苹果,被推到了风口浪尖,其实富士康挺冤枉。长三角也好,珠三角也好,比富士康差的企业多得是。

不过中国的国情就是这样,前一段时间,是奥巴马还是希拉里说的,说中国人如果都过上美国人那样的生活,全世界都受不了。听着不爽,但事实确实是那样。

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非常同意,现在广东那鸟地方还有好多不交社保,不给辞职,辞职扣很多钱的厂,相比之下,富士康做得还可以了.  发表于 2012-8-1 18:50
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发表于 2012-8-1 15:23:43 | 显示全部楼层
都一样的,
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发表于 2012-8-1 16:01:15 | 显示全部楼层
在天朝死几个草民的确算不上什么JB事,大家看看这回江苏XX市群众“逛街”脱市长衣服的事件,被人民JC活活打死多少无辜人了?

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又是南昌,共产党打响第一枪的地方  发表于 2012-8-2 11:14
类似的事,我们那边看多了。南昌的学生暴动。好几万人呢。  发表于 2012-8-1 17:50
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发表于 2012-8-1 16:01:39 | 显示全部楼层
这个也看哪个地区的,深圳富士康这边的劳动强度是比较大。但企业还是都给予加班报酬的。
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 楼主| 发表于 2012-8-1 16:30:49 | 显示全部楼层
everfree 发表于 2012-8-1 13:55
为什么富士康会出现12连跳,究竟是什么原因?楼主能讲讲吗?

可能和它的招聘体制有关吧。说说我知道的:烟台富士康每年都直接从学校招收大量学生,而且大部分是外省的。它们没有社会经验,以前都是家里的宝贝可能很多都没出过远门。这样一批社会阅历少、年龄小、离家又远的学生可能一下适应不了严格管理吧。
就像以前我和产线上的一些小孩聊天了解的情况:他们和我们想法不一样,我们想多加班挣钱他们则不想加班想出去玩。有时候订单多的时候一个月才休息一天可能适应不了。
声明一点;我不是在为富士康叫冤,富士康那么多跳楼的肯定也有原因。我只是在说这个事情,请认为我是枪手就当没看见,我不是来找骂的。而且我已经离开富士康两年多了,只是中午看到有说什么血泪工厂的时候发表点跟人观点而已。
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