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生产不忙,何处置?玩还是学?

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发表于 2011-9-1 09:32:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
     目前进入8月以后我们上海公司一直不算太忙,每天做点杂活,工人没加班费了。5天8小时双休。
. E% D; ~( S* ^0 }+ D0 v忙的时候俺会搞会安排。。会优化。- G9 m/ S% n; D: c: W5 L  \
那现在不忙问各位大侠们应该如何安排?
; y8 @' ~$ ~- W. K请说明并举例谢谢。
  f+ i, X! f6 C. D/ q' q8 ?# q- s
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发表于 2011-9-1 11:02:43 | 显示全部楼层
别忘了家
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发表于 2011-9-1 13:41:02 | 显示全部楼层
带薪休假、公款旅游啊,肯吗?
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发表于 2011-9-1 22:51:43 | 显示全部楼层
搞技术比赛!

点评

比赛成绩以后作为升级依据,还可以搞第二岗位比赛。  发表于 2011-9-2 13:03
电焊?钳工?比赛?  发表于 2011-9-2 09:24
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发表于 2011-9-8 15:05:21 | 显示全部楼层
路过!!!!!!
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发表于 2011-9-28 09:31:34 | 显示全部楼层
学习、培训、比赛、不是太困难不要休假                        
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发表于 2011-10-5 21:21:38 | 显示全部楼层
玩!!!这叫“拼命地工作,玩命地耍”。
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发表于 2011-10-11 20:01:45 | 显示全部楼层
{:soso_e100:}学习,培训,也要玩,也要考虑家里哦
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发表于 2011-10-23 21:09:41 | 显示全部楼层
培训很重要,搞一些拓展也可以

点评

哪一方面的啊。。请明示?  发表于 2011-10-24 13:23
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发表于 2011-11-2 00:20:37 | 显示全部楼层
流光醉影 发表于 2011-10-23 21:09
' ?$ j) H$ Q! s1 r培训很重要,搞一些拓展也可以

7 ?$ I. [" ~' F7 P1 P6 h! C( S轮流报销回家探望。一个礼拜或者更多。
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