【讨论】搞机械设计一定要有车间一线经历么

peace80 · 发表于 2010-12-15 22:58:34

在业界几乎有一个共识，就是刚毕业的大学生最好在车间干个年把再来搞设计，似乎舍此不能成才，大家都来说说是否如此？
或者还有没有别的观点？

peace80 · 发表于 2010-12-15 23:09:12

先说说我的观点，对于先在车间锻炼一段时间然后搞设计，是传统的职业成长理论，我认为这个是符合认识论的，经过实践也证明大多数人是这么走过来的。

但我也认为，经验分为直接经验和间接经验，对使用者来说，效果是一样的，那就是说，很多车间实践的经验已经是有书面的记录可以作为间接经验获取的，比如机械设计手册上就能查到什么机床能加工到什么精度，这个不需要你去亲自操作机床获得认识，你只要知道查手册运用即可。毛主席用兵如神，但是从未打过一枪，因此我认为，搞机械设计并不一定要在车间加工一线磨练，关键是懂得用什么设备能加工出什么样的东西，或者说你设计的东西用什么设备能做如何加工出来。

cmxsn · 发表于 2010-12-15 23:16:42

我觉得现场有现场的优点，一是记忆非常深，二是眼睛一瞟就说不定看到一个很有用的经验，比如我们调试设备，初期会压伤产品表面，我们只懂得再换一个产品再来调试，车间的师傅就知道用记号笔涂红，然后再调试，可以省一个新零件，这个书本上找不到吧，类似的还有很多；第三个原因嘛，我觉得看书的时候比较虚，这是人的天性，也是弱点

你是谁我是谁 · 发表于 2010-12-15 23:22:18

先到一线很有必要，虽然没听说毛主席打过枪，但他的战斗经验全是在一线指挥战斗总结的。

peace80 · 发表于 2010-12-15 23:27:32

呵呵，我说的一线经历并不是说不去现场，而是说一开始就把岗位设置在车间。

万亿名 · 发表于 2010-12-15 23:46:38

本帖最后由万亿名于 2010-12-15 23:47 编辑

下一线实际上就是由下而上，等同于经济学中产业链整合，以提高个人的效率。还有一种方式就是强强联合的方式，就是完全排斥低端，只接受至少与自己同等级的人物，也能提高个人的价值。人性就是有些奇怪，搞设计本身就处于强强联合的方式下，这种状态下人有意识还是无意识的认识到产业链整合方式也不错，所以就有人提倡下车间这种美德。

孤酒 · 发表于 2010-12-16 08:15:22

如果真如楼主所说，那企业也没必要要求大学生有实践经验了。因为工作了几年同，反过来再看自己的课本，才发现很多在一线以为是很新的东西，原来课本上早就有了，只是当时真的让看书，根本不明所以，从来也不觉得那是技能。
如果只是看书就能培养高精尖的专业人才，哪里还会有当前大学生就业的困境？

w373682278 · 发表于 2010-12-16 08:47:18

如果不去车间那是闭门造车，不了解本厂的设备，不明白本厂的工艺水准，设计能合理吗?机械要能设计出来更要能制造出来，书本上的是人家的经验总结，永远是参考和指导，社会的发展必定会带来更先进的生产力和生产方式。

见习生小王 · 发表于 2010-12-16 08:51:04

建议楼主抽空读一读毛泽东写的“实践论”一书。

jiangsuchensong · 发表于 2010-12-16 08:58:31

我认为无所谓，你要是能把书上学到的知识能和一线加工，后台设计结合起来，用脑袋想就想出合适的设计，我觉的那是你的本事

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