如何向上沟通？大家来聊聊？

生而为赢 · 发表于 2010-11-22 19:59:49

在公司打工，一般来说向下沟通和水平沟通，都比较容易。关键是如何向上沟通？从我的经历来说，我和现场的操作人员和管理人员平都没有任何问题，同事之间关系都很融洽，不管是一个部门的还是别的部门的大家处得都很好。我的问题是：总是和自己的直属主管关系不如我和同事的关系好，有时还会存在或多或少的误会。从性格上讲，我算是中性的，稍微偏内向一点。我现在很想改变这种状况，希望有相同经历的社友和大侠来聊聊，我该怎么做，怎么才能改变现状，先谢谢了！

gaoqian71717 · 发表于 2010-11-23 13:33:43

推荐你看一本书《别说你懂职场礼仪》-------陈乾文

德富gd · 发表于 2010-11-23 14:47:38

搞技术的人，就不懂搞关系，不过关系都很重要，你的情况跟我一样。

lyu8848 · 发表于 2010-11-23 15:20:51

不卑不亢谦逊有礼

晓昀 · 发表于 2010-11-23 16:16:55

本帖最后由晓昀于 2010-11-23 16:47 编辑

你是否对上级有威胁？

老老实实干好自己的本职，谦虚待人，踏实做事，仍然被排挤被误解，后来听别人说：上级认为我对她/他有威胁。无语，这样的事我竟然不知不觉。所以，看到你的帖子，第一个想到的是这个。

杨帅 · 发表于 2010-11-23 17:15:19

那得看公司性质和体制，还有上司的性格了，有的就对脾气，有的咋整都不行，得磨合，不是一方面的事。

自己需要做的应该是工作时上知道上司想知道什么，最关心什么，做到高效沟通吧

杞人忧天 · 发表于 2010-11-23 17:44:59

《易经》新解里也说了，“尽量别和你的下级交朋友”，八成那些善走官路的都懂这个吧！

太菜了 · 发表于 2010-11-23 18:08:21

我是不习惯和上面的领导走的太近，不喜欢搞的跟朋友似的，还是生分点好

生而为赢 · 发表于 2010-11-23 19:08:59

曾经我有一个主管，主动找到我说：你来这么久了，怎么从来都没有找过我？是不是对我有意见？我就直接给他说：我工作上的事情我都可以很顺利的搞定，暂时还没有碰到太多的难题。所以也没有去找你！即使去找你，实在是也不知道说什么。后来想想，这样讲虽然是实话，是不是显得主管有没有好像没什么关系，主管没用啊？

生而为赢 · 发表于 2010-11-23 20:10:30

谢谢大侠们的回复，还请大侠们继续赐教！最好有点实际可操作的方法来，谢谢了！

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