老板的做法，我还能跟着他干吗？后续

王豆芽 · 发表于 4 天前

凯思特发表于 2025-2-28 13:45
M& J! O, D! m; m) K3 M5 a0 s哥们做什么产品的

医疗器械

wu__xy · 发表于 4 天前

按时上班下班，请假留痕迹，边上班边找工作吧。老板能把你开了最好，按目前这尿性开你几乎为0.

bravo090 · 发表于 4 天前

你们老板是想放弃自研了。。。把人都逼走

反正贸易干的好好的还有钱赚

山君木子 · 发表于 4 天前

抓紧跑路吧

破碎重铸 · 发表于 4 天前

楼主我忘记问你了你研究生毕业了是吗？

机械新学徒 · 发表于 4 天前

钱塘小宝发表于 2025-2-28 10:571 b% b1 h, k7 l
都一样，我们14薪变12薪了，年底评价就说你们研发的仪器没有对公司业绩帮助。我操ta娘希匹的，仪器还没试生 ...

现在半导体除了头部，一样很烂

00后入行，小孩 · 发表于 4 天前

看了楼主的帖子，真是什么都干啊，干这干那，还加班到两三点，不知道是什么让楼主坚持下去的，是工资很高吗？

王豆芽 · 发表于 4 天前

破碎重铸发表于 2025-2-28 15:05
( t+ S! J$ G: R8 T7 i `楼主我忘记问你了你研究生毕业了是吗？

没读，调剂到B区的学校没去

王豆芽 · 发表于 4 天前

00后入行，小孩发表于 2025-2-28 15:159 P- R$ f& c9 M6 [) {$ V! y. ?
看了楼主的帖子，真是什么都干啊，干这干那，还加班到两三点，不知道是什么让楼主坚持下去的，是工资很高吗 ...

是想的能得到他的认可，然后会来年加一些工资，但是事与愿违

chen041207 · 发表于 4 天前

私企都是一样，走一个人，把工作拆分给没走的人，原来4个岗位的工作，现在1个人做，都成了全能的了，
政府提高最低工资，就从绩效里拨钱到基本工资里，多少年了，工资也不涨，还天天画大饼。

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老板的做法，我还能跟着他干吗 ？后续