小公司刷新三观，觉得不合适为什么不辞退，而要降薪给我转正

noobjk · 发表于 2022-8-19 15:56:11

没什么经济压力就走，别犹豫

尹志春 · 发表于 2022-8-19 16:02:00

降薪，很正常，只准你要求加工资不准工厂降工资，你可以选择不干，这是公司正当权力，只要工厂按法规，你一点办法没有

176058249 · 发表于 2022-8-19 16:11:49

白无无发表于 2022-8-19 14:27
3 U3 P7 h7 E* v* m1 q拿钱走人呗，实习期能咋办

找到下家才敢走啊，好的工作又要本科学历和英语4级，简历也不是很有亮点

176058249 · 发表于 2022-8-19 16:35:08

老鹰发表于 2022-8-19 14:293 p1 x( d7 f, f C# `& ?
有更好的地方，肯定走。
; t! l5 y! ~; n. U! z: Y! m7 Z& v( j+ h! l0 L
没有更好的地方，就先干着。

目前的想法，先留着，简历肯定是刷新的，找到合适的也肯定走的。觉得也别怨新人跳厂多，实在是厂里的坑实在太多，没有引路人，碰壁太多，个人感悟

pengzhiping · 发表于 2022-8-19 17:47:31

本帖最后由 pengzhiping 于 2022-8-19 17:49 编辑

为了后面的人不被坑不要犹豫辞职就是了。
通过这次吸取教训，后面和人事谈好。是否经常加班，加班费多少，五险一金多少工资福利尽量谈细在确定是否去上班。

ィ心兂鎅 · 发表于 2022-8-19 18:03:26

现在提降薪，后面会让你无偿加班很多很多的吧

旋旋zai · 发表于 2022-8-20 08:19:58

加班的证据，晚发工资的证据，算出来，然后再多要一个月的工资，要是不同意就直接仲裁。

vvctwg · 发表于 2022-8-20 08:21:12

再干一个月，留多点坑给这烂公司，让它知道凡事都有代价。
想玩套路，就得明白别人也会套路你。

qiedaocai · 发表于 2022-8-20 11:52:43

没有生存压力，建议拿钱走人，有压力另说，，当然这时候，估计你已经做出选择了。

810031936 · 发表于 2022-8-20 15:08:58

天生无才必有用，往前看

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小公司 刷新三观 ，觉得不合适为什么不辞退 ，而要降薪给我转正