竞业协议

嗳；；；；睨

入职的时候不懂签了竞业协议，离职公司补偿每个月1000持续到找到工作，找到工作就没补偿了，但是我违反要赔5年工资80万了，怎么办？

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|°莪瘋ㄋ._

这真的是套路啊，谁能长时间不就业？不可能，除非创业，你可以躺平，一直领着她的1000，然后自己交灵活就业

机加李生

做的原子弹吗

东北制造

那就不要违反竞业协议就好！
+ [9 T' L. d( R! J, w( m
, Y+ Q% S: s; I% y& x0 b
* c0 A" m: N: m5 g

qq642446015

只要不做同样的产品就没事了吧！！！

嗳；；；；睨

luaya 发表于 2022-8-16 09:07
+ ]3 D3 E* W! g( B, Z5 D) |  u# C那你不会不违反么，想违反就不签啊。

: R% H5 f( t" N6 @2 ]; T没经验，第一次签这个，没看就签字了

嗳；；；；睨

东北制造 发表于 2022-8-16 09:06
5 @! I6 }$ ]7 b8 S2 G那就不要违反竞业协议就好！

如果离职找工作肯定也是要找自己熟悉的行业啊
) A- k$ |  U! B3 H' M, N: S

嗳；；；；睨

|°莪瘋ㄋ._ 发表于 2022-8-16 09:05
# G7 \5 {3 z* u) D这真的是套路啊，谁能长时间不就业？不可能，除非创业，你可以躺平，一直领着她的1000，然后自己交灵活就业

8 r8 p: \; Z$ B7 ~* @6 Z5 |还是年轻，签的时候没看，现在想离职，感觉被套路了

东北制造

嗳；；；；睨 发表于 2022-8-16 09:13
# f3 E2 n1 Z4 w- U- O还是年轻，签的时候没看，现在想离职，感觉被套路了

这里是哪家公司！？
我想入职～～～~~~···.

每个月￥1000.00圓，躺着赚钱。

一个小学生呀

对于大多数普通员工的竞业协议都可以忽略不计的，因为大多数员工都不是核心员工。
8 K% q2 W! i- O' Z& F' n1 P不是核心员工的话，离职时是不会启用竞业协议的，不启用的话，就没有竞业补偿金。
/ p2 N& A2 J# V
# Z9 o' w9 F+ C/ T6 V
再反过来说，1000元的竞业补偿金，简直是个笑话（这么低，大家都不遵守才正常），估计也是个刚入行的人事写的。

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