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楼主: 1558196760

公司将加班费改为绩效考核奖励,你们有没有遇到?

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发表于 2022-3-12 12:56:52 | 显示全部楼层
|1558196760发表于 03-12 12:48这么多人,你们所在的公司就没有这样去搞的吗?如果这样去搞他这个绩效会是什么样的结果呀?
别做梦了,你不要相信什么绩效,真以为周六你去上班,就绩效高了,然后工资多了奖金高了?  绩效是忽悠你们的,这件事的本质核心是老板不想周末支付加班费300块钱了,懂不? 老板想白嫖加班懂不?  当然工资还是那些工资,只不过周末的300块没了,然后周六算上班,单休,当然你周六不去,那就是表现不好绩效低,等着谈话吧  
3 ^% ~/ i7 c6 @/ j6 W9 y  难道你们还做黄粱美梦,以为周六上班搞绩效了,收入增加了?
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发表于 2022-3-12 13:48:38 | 显示全部楼层
现在管理真的是一塌糊涂,不知道他们的管理水平是怎么考核的。
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 楼主| 发表于 2022-3-12 13:51:41 | 显示全部楼层
|破碎重组发表于 03-12 12:56别做梦了,你不要相信什么绩效,真以为周六你去上班,就绩效高了,然后工资多了奖金高了?  绩效是忽悠你们的,这件事的本质核心是老板不想周末支付加班费300块钱了,懂不? 老板想白嫖加班懂不?  当然工资还是那些工资,只不过周末的300块没了,然后周六算上班,单休,当然你周六不去,那就是表现不好绩效低,等着谈话吧  <br>  难道你们还做黄粱美梦,以为周六上班搞绩效了,收入增加了?
额。。。好吧,看来是我想多了。
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发表于 2022-3-12 18:58:04 | 显示全部楼层
从来没有过加班费。
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发表于 2022-3-12 20:53:31 | 显示全部楼层
绩效说的好听,干的好,拿的多,但是实际上确是没有拿满的,都是有扣除的,所以,不建议搞绩效
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发表于 2022-3-12 22:15:33 | 显示全部楼层
哈哈,自从我们改革没加班费,绩效制度以后,机械电气准点上下班,绩效都不要了,大家都不去加班,大家都不卷,绩效就没太大波动,相反的积极性更低。
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 楼主| 发表于 2022-3-12 22:55:15 | 显示全部楼层
|机械李的奇迹发表于 03-12 22:15哈哈,自从我们改革没加班费,绩效制度以后,机械电气准点上下班,绩效都不要了,大家都不去加班,大家都不卷,绩效就没太大波动,相反的积极性更低。
哈哈哈哈,看来我们可以学习一下你们。。哈哈哈
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发表于 2022-3-13 11:24:44 | 显示全部楼层
拿技术开到刀,国内惯例
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发表于 2022-3-14 10:42:22 | 显示全部楼层
国家规定的加班费计算方法:平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。6 _( k, P. w" V7 L# y
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发表于 2022-3-14 21:33:24 | 显示全部楼层
这个坑有些多了,有些过分了啊
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