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楼主: 1558196760

机械工程师的痛,话糙理不糙

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发表于 2021-12-9 19:03:51 | 显示全部楼层
相信啥 也别相信销售的嘴巴。哈哈哈。
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发表于 2021-12-9 19:54:06 | 显示全部楼层
说的太实在了;
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发表于 2021-12-9 19:56:38 | 显示全部楼层
句句在理
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发表于 2021-12-9 22:45:55 | 显示全部楼层
好像是这么回事。
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发表于 2021-12-10 07:16:19 | 显示全部楼层
一个项目,方案设计是关键,方案设计花的时间也最多,方案设计没大问题,细节设计的方法很多,只要能达到目的就行。
/ t6 l8 \& k  w7 J4 C: n( R
9 T( G2 B, z. S8 R5 X4 J基层设计工程师干好基本设计就行,有了基础就可以大胆提自己的设计思路和想法,基础不具备最好少说话,不要操经理的心;经理级的中层就管理好部件设计,原理设计,关键部件的设计这一层,不要操总工级领导的心;总工级领导管理好中层经理级和老板,解决工作中的疑难问题和硬骨头问题,帮老板做好决策和把控技术方向。大家各司其职才能共同进步。; O! x5 [! ~" C+ r% |) ~( [0 c
) s+ Z4 K: A( ]4 c/ k
抱怨别人没做好,是个死循环,老板抱怨管理人员,管理人员抱怨基层干活的,大家都没得提升,没得机会,没得饭吃。3 Q: g1 @; q. @0 `. G1 X

; ?0 p( y  k. d4 [- k感觉岗位不适合自己,公司文化不适合自己,尽快离职,对公司,对己都有好处。在一个不适合自己发展的单位呆着的确憋闷,窝火,还不如痛痛快快找好的平台,人一生就那么几十年好时光。

点评

为了几两碎银,真不敢乱跳呀,我们这五六线的小地方,一个行业可能才一两个厂,只能忍着,在网上抱怨下。以前在厂里抱怨吃了大亏,现在看几个人进坑了,我还想倒些油进去。  发表于 2021-12-10 10:02
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发表于 2021-12-10 07:32:59 | 显示全部楼层
这小情绪,发的有点水平
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发表于 2021-12-10 07:49:48 | 显示全部楼层
有道理啊
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发表于 2021-12-10 08:17:38 | 显示全部楼层
啥也不用讲,让咋干就咋干,出问题就说那谁谁让干的。
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发表于 2021-12-10 08:33:08 | 显示全部楼层
加肥猫devil 发表于 2021-12-9 11:550 j8 \. s, G) t
凡是叫我改图的,我都在图纸旁边备注,年月日,谁谁谁叫我改成什么样
( b, B+ |- E# \8 p- N1 c3 T
哪要那么麻烦我现在都是谁让改谁签字就行,现在不管对错都不是一个人孤军奋战了
' E; a- ]' W1 t2 `6 B' S/ a/ L( K* I- w
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发表于 2021-12-10 08:46:25 | 显示全部楼层
说的好。吹大牛的都是外行的,沉默的都是入门人,想的是细节啊
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