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一年多两万,要回原公司吗?

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发表于 2021-3-25 22:44:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
      去年做非标设计(主要产线自动化改造)觉得付出跟得到的差太多就离职,跳到了个省内知名大公司子公司(200人左右)做工装的,工作地点环境交通比原来好很多!弊端这边产品类型单一,工装方案固定,又很忙!# I1 V! r* _* @$ k  i, n1 n

5 ^- Q) a, v+ z: g# Z& F" t      现在原公司(500人)人事结构大变之前领导都走了,缺人。开了比这边更高的工资(年多2万这样子)!发表下看法. F+ }1 W) m% ]' k0 e/ Y' p
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发表于 2021-3-26 06:33:28 | 显示全部楼层
回原公司
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发表于 2021-3-26 07:13:28 | 显示全部楼层
出来都是干活,出卖劳动力,薪资提高了,环境也不错,人事结构大变,有啥不能回去的?说不定还能升职呢!
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发表于 2021-3-26 07:19:44 | 显示全部楼层
看自己的目标和 规划决定。  想好后路。回去可能只是应个急   如果在出来是否 好找到同等的工作等等
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发表于 2021-3-26 07:29:05 | 显示全部楼层
工资变化不大啊
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发表于 2021-3-26 07:42:39 | 显示全部楼层
随心就好
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发表于 2021-3-26 07:47:20 | 显示全部楼层
有选择的话,我会选择交通环境相对较好的,你一年涨个2万,除了交通费,剩多少?况且太远,时间用在路上,成本也高.
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发表于 2021-3-26 08:06:39 | 显示全部楼层
一年下来才多两万 这么累 轻松一点不好吗
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发表于 2021-3-26 08:23:03 | 显示全部楼层
工作是各方面的事情吧,协调生活与工作就好,除非真的很缺钱
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发表于 2021-3-26 08:30:59 | 显示全部楼层
那要看年多2万相对与现在的总工资是否会满意,原单位的工作量、分配方式是固定(和原来比),那么过一两年是不是又会失落,这是必须要考虑的
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