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楼主: loplop

公司公布了技术部门所有人的工资

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发表于 2021-2-1 14:52:13 | 显示全部楼层
利兹与青鸟 发表于 2021-2-1 14:25
  \, o3 a; V5 D' p9 _领导的工资没有什么参考价值啊,如果都是纯技术,软件能比机械高10倍?

1 a8 T4 A( n$ g) k  l这个还真有
( |! e2 q( B; w2 [- ~. J! b/ _, J, ?6 D
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发表于 2021-2-1 14:56:49 | 显示全部楼层
吊爆了
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发表于 2021-2-1 15:03:12 | 显示全部楼层
野人还在 发表于 2021-2-1 13:45
' W2 v3 j) }* W. t- \机电机电 先机后电 机主电辅  没有机哪来的电软?你们领导和老板不谙此道?

9 b6 C* V$ `1 S* Z& _9 F像我们公司的设备部,虽然说是机构是主担当,但实际情况是机构加班最多,背锅最多,待遇工资相对电气、影像和软件是最低的。
2 P, u/ `5 y# x! W
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 楼主| 发表于 2021-2-1 15:05:04 | 显示全部楼层
丹枫911 发表于 2021-2-1 14:21$ x) {8 J3 \/ z, y4 g9 M0 J, `
技术部分不就一个技术总监最大吗,他工资月薪能有40K?如果有那你们公司相当厉害了
$ v; O9 y6 d4 [$ s7 U1 l4 z; n9 C
这是萧峰级别的,还有扫地僧级别的呢
& v, K" d2 N+ O0 j
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发表于 2021-2-1 17:15:09 | 显示全部楼层
不应该是工资吧,项目奖差10倍还有点可能% d, m9 X; f) N& G
但阿里的的程序员,最高和最低的薪资也是有10倍的差距
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发表于 2021-2-1 17:55:53 | 显示全部楼层
蜗牛1234 发表于 2021-2-1 12:46
  S) ]% \& K  y# S2 z& ?. T拍个照片,让我们也看看,你们公司差距到底多大
% s! `9 G6 z9 S& o; a7 ?
手动点赞
" v# H* m8 ?; `% `+ g% \& p
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发表于 2021-2-1 19:50:45 | 显示全部楼层
排在后面的人,可咋办呀
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发表于 2021-2-1 20:11:47 | 显示全部楼层
劝退的节奏?
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发表于 2021-2-1 20:32:56 | 显示全部楼层
丹枫911 发表于 2021-2-1 14:21
  k/ V* J' v# U! |* f技术部分不就一个技术总监最大吗,他工资月薪能有40K?如果有那你们公司相当厉害了
! `6 U- F% g+ c2 w3 E6 o
技术总监才40K/月?我有点不信* B* |; j3 Q7 `6 a: g. z
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发表于 2021-2-1 20:55:17 | 显示全部楼层
工资高的会成为众矢之的的,其他人遇到难干的事情就是一句话,谁工资高谁干
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