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楼主: 远祥

这样是不是太过分了

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发表于 2021-1-26 09:18:11 | 显示全部楼层
正常,基本上每个公司都会有奇葩的领导,奇葩的规定,就看你能适应哪些了
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发表于 2021-1-26 09:53:31 | 显示全部楼层
其实就是赶人走呗!可以用视频拍下来,发到网站上,借助网络要求道歉与赔偿
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发表于 2021-1-26 10:13:29 | 显示全部楼层
|难在当下发表于 01-24 18:53人事就不是干人事的,她规定你们上厕所时间,你可以提议他们月经周期不得短于多少天
还是兄蝶怼得对
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发表于 2021-1-26 10:15:10 | 显示全部楼层
|gaxisjtu发表于 01-24 20:15我们公司实行不定时工作制。有8点到公司的,也有9点10点才到公司的。<br>0 u# Z9 _9 S  V& C
只要活干完就行,老板都不管的。<br>8 R$ a9 t$ N* z* |, c& P8 Q
想要请半天假,直接微信说一声就好了,不用走系统,也不扣工资。<br>
* M! a7 S  c7 k比较灵活。当然,加班也挺多的,为了赶项目,常年996,997的也大有人在。
挺人性化,公司既然那么放宽,那加班赶货也能理解和接受
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发表于 2021-1-26 13:50:50 | 显示全部楼层
怎么呆的下去啊
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发表于 2021-1-26 13:59:40 | 显示全部楼层
没本事的领导、老板才这、那的规定
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发表于 2021-1-26 16:57:32 | 显示全部楼层
只要公司开始搞这些动作基本上可以肯定你们公司今年业绩不好,当生产忙得来不及,效益好得不得了的时候没人管这些的!
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 楼主| 发表于 2021-1-27 07:03:48 | 显示全部楼层
|JEMzheng发表于 01-26 13:59没本事的领导、老板才这、那的规定
资本主义下道德的沦陷,无情的剥削。。。
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发表于 2021-1-27 09:39:08 | 显示全部楼层
苛刻
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发表于 2021-1-27 11:29:32 | 显示全部楼层
白岩松说过:当一个公司开始强调考勤、打卡的时候,可能开始走下坡路了!
4 q. k1 u) A8 ]6 p+ b+ _
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