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12年毕业,第一份工作是校招的时候浙江一个上万人的大企业,在那做了4年,由于好的晋升制度及良好的薪资待遇,加上完善的人才培养计划,在那我度过了愉快而充实4年,4年从一个啥都不懂的小子,成长为一个能独立带项目,具备良好职业素养,在公司能独挡一面的技术人员。16年中,由于家里那几年事情不断,不得已离职。走的时候实属无奈之举。到今日还保留原公司几个重要领导联系方式,偶尔还会联系。在职业生涯中非常感谢那个大公司的那些人,车间主任,质检部经理,生产部经理,研发经理及总监。
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# b/ }$ Q1 N0 z% t, }7 t2 ~ 16年回来陕西后刚是盛夏,在家窝了3个月,自读大学开始,一直在外,借此机会陪陪我老娘。11月份入职现公司,工资税后4500,那时想法是先就业,骑驴找马的先干着,得益于前公司打下的基础扎实,做起来很顺手,不费多大经历就拿下所有活。期间也找了些公司,奈何浙江从事的行业西安这边没有,一直没有好情况。就这样干到18年初,谈了一家很有实力的公司,当时谈下来能有8000(税前)吧。随现公司谈离职,由于手里项目太多及家人反对,没离职成功,后面工资调薪到税后7200。想着一时半会没法离职,那就安心干吧。就这样干到现在,期间一直学习本行业的知识,建立自己的人脉关系。自学了好多非机械但工作要用的知识。到上月初吧,有人试探可否到人家那边去上班,我说考虑考虑。这节骨眼上和老板闹了点矛盾,具体来说就是觉得我工资高了,那就分道扬镳吧。上周去那个公司面谈了一次,去后才了解到他们想做我手里的这部分东西。他们才是起步阶段,后期开发还有很多问题要解决,而这个行业又特别小,目前全西安有这方面经验的不超过2人。由于决策失误,工资谈的低了,目前能保证的事税后9500。双休五险一金,规模比现公司大。0 L1 k" w) C6 ]& m' l5 z: t
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刚好今天离职,就说些这些无关紧要的话。
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; C0 y, \9 E/ H2 W* H. \: M 1呢,觉得给新人一点建议,就是毕业后能去大公司别去小公司,刚毕业去大公司干上3-5年,再去小公司的话,没啥压力,要是一毕业就来小公司干上3-5年再去大公司的话,知识面和经历上都略显不足,这是我在这和上家公司面试人的时候最直接的感觉。' } {! r$ ^% v1 G5 @% ?/ T, Z
. u. }) ^; y( f# L 2呢。有些相对小众的行业其实可以去尝试尝试,因为小众,从业人员也不多,就显得招个行业内人才很难,这是我在现公司的真实体验,在这干了四年不到,一个有从业经验的都没有招到过,我这次也多少有针对性的投了4家简历,收到2个offer。所以行业小有行业小的好处。# L3 A/ k& H( T( R
3呢,干哪行都o(>﹏<)o不要啊频繁跳槽,一个行业没个3-5年摸不清。+ }9 W: A2 M/ s9 a
. a- T* |3 d) Z( a 今天离职,就说点个人的话,无关对错,只是个人点的工作总结。希望对有些人有用。+ p& g, A4 W- R
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