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各位大神你们的职业规划是什么?

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发表于 2020-3-26 17:12:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
自我介绍年龄:1990年
  R9 p+ [# ]0 u' f! T) Y) F' V学历:第一学历专科  专科升本科   + m$ Y" X4 O, c+ O- G
专业:机械设计制造以及自动化专业* x0 }7 {! L9 Y8 b( ]: A
坐标:北京' I  A2 L( M/ S. g6 z: A, N9 M& l
行业:医疗行业1 Q1 }7 G% C1 ]* {0 B4 r, b
岗位:部门主管
, ?& @) X: |& w, L4 y. M工作内容:" L  v; `2 Q: }; s
1、负责公司3个项目机械研发设计工作。产品包含:超声仪台车设计、注射泵以及超声消融台车设计。/ ?' j& Y2 ~: a# J
2、写各种三类医疗文档。+ R; C" i: ^, N* c
3、负责研发阶段的采购。7 |; h0 A( S- A7 n, J
4、负责样机的组装、测试、优化结构、产品跟进。
4 B: H, |5 a6 k& d& X$ \5、生产部门兼职干。(公司人少)
) S, q4 G3 Q. E" A/ ?研发软件:SW。涉及到工艺:手板、机加工、钣金、焊接、注塑开模以及其他。
1 e/ f" [% H) f& L* ~& y1 P; c7 m工资:14K   加班不多。
# E* X5 w  L9 @" {6 \+ z2 F
3 R9 F) c9 g+ k8 M: V8 v存在问题:自己一直从事静力学,传动机构从未做过(换工作时没有相关经验人家也不要),总感觉自己技能单一。
0 ?3 i0 C# n$ l- w! A) c
/ G/ K* T3 ?7 Q0 z" ~% |以上我介绍的够全面吧。今天我突然感到迷茫,这个迷茫来自我之前的一个同事。( Q8 ]- m5 P' L- [* R, I, y

3 ?$ ]& {1 {' S  E我大学毕业第一家单位的同事,我老乡中专毕业,误入传销知迷途返,和我成了同事。$ {3 p5 ?( `3 B
4 P- G, ?& ?8 @- t( r
最近聊天过程中得知自己创业两年,就是代理别人买各种仪器仪表(也就5个人),然后自己自学单片机和PLC。他跟我说一直做结构也没啥意思,需要都学一些东西。前几天写了份儿简历,两家公司给出20k和18k想挖他。/ h! |  i( u, Q* B) x, L

! `: q, A' J4 U1 F我的提问:" F' m0 t# r! I" A
1、群里的朋友如果是做机械的你们的职业规划是什么?/ Z8 ?- |# e8 D0 a  @! e9 h4 s4 i. u0 O
2、你们目前都掌握了哪些技能,比如:仿真分析、链条传动、熟悉13485、熟练使用SW和UG、熟悉单片机或者PLC等。
/ E" n9 v/ Q$ K1 p9 ]# o3、从业至今你最自傲是做的什么产品?8 `% G& i# ~: u. G( ^$ d# v
4、希望老前辈能给出建议。, J3 J4 B# Z% p3 n* w" @7 P

' ]% e6 Z- b& i" \! F; p
( Z! E' L* u6 K5 l  C
' b! E. \9 I: K# \" Q! l& r3 Q9 p) B
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发表于 2020-3-26 19:46:45 | 显示全部楼层
想学仿真分析,但是不知道从何下手
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发表于 2020-3-26 20:01:53 | 显示全部楼层
韩寒11 发表于 2020-3-26 19:46
! m" x4 v8 [9 u- }想学仿真分析,但是不知道从何下手

# P# \: Y: s0 Y6 K想做结构仿真分析还是运动仿真分析?机械设计是基础,仿真可以在工作中辅助机械设计,做到结构和机构优化,降低产品成本,从从业者价值来说,仿真可以增加自身职业价值,多一个技能。
, d6 S) I  [6 G7 K# T
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发表于 2020-3-26 20:08:44 | 显示全部楼层
轴承的选型和应用、轴系的设计、传动件及传动链的设计、电机的选择等是机械设计的最基本技能。大学时期课程设计基本都做了减速机的设计,减速机的设计过程基本包括了这几项技能。
2 z$ h2 [% d6 u) u8 x& Y: j8 z; A6 N+ J1 ^9 Q2 p
现在学习的渠道和方法多了去,另外有一个问题,现在在职场上,你说你会这方面的设计,但是,你却没有这方面的设计经历或者工作经历,用人单位还是比较介意的,不肯录用,觉得有风险。做机械设计工作的同时,对电气方面的知识也需要慢慢积累,比如,从实用角度来说的电气控制、液压、气动方面的应用,平时多注意学习和积累。
! Y- z) I; q: \
3 N% T" I. i& ^7 `9 G4 x职业规划不是一成不变的,在人一生中,也是随着时代、工作和生活会做小范围调整。有些有能力,有勇气的人,会选择从一个行业转到另外一个行业,这也是职业的规划。
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发表于 2020-3-27 16:50:06 | 显示全部楼层
两条腿走路的确好走点,也走的远些。
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发表于 2020-3-27 17:11:29 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2020-3-26 20:08( O+ ~2 B! t. x! S! m9 n/ ], M6 F5 q9 \
轴承的选型和应用、轴系的设计、传动件及传动链的设计、电机的选择等是机械设计的最基本技能。大学时期课程 ...
9 n- f& {8 }2 k2 f7 L) r8 S
大姐你有没有考虑过转型到纯管理岗位,比如从项目经理做到总经理,毕竟咱们做技术主管的很难升到总经理这个职位,连副总都很难,我现在也有点迷茫,以后是走纯管理岗位,还是坚持继续做技术主管,毕竟天花板不一样。前段时间我们总经理说我已经到天花板了,深深地打击了我。& v+ t5 {6 e( m
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发表于 2020-3-27 18:13:09 | 显示全部楼层
丹枫911 发表于 2020-3-27 17:112 P% M4 Y' W4 p5 Q0 z
大姐你有没有考虑过转型到纯管理岗位,比如从项目经理做到总经理,毕竟咱们做技术主管的很难升到总经理这 ...

+ x6 N! ^/ D$ J9 o0 Q5 p; Z如果能有做总经理的平台,自己喜欢与人打交道,建议转管理岗位,慢慢发展到职业经理人,毕竟见识,眼界和高度都不一样,以后的机会和圈子也不一样。; A. F4 f0 y7 l# l5 `/ V! X
& x: @1 O9 o% V+ f
小型公司一般副总级别,也离开不来技术支撑,做到技术副总或者总工,除非平台大,可以转行政管理岗位。
9 S# g+ q* g1 @* z# G/ S, {' y& @9 i* V% T" M, {9 w
做纯管理型的岗位,也有风险,如果不是很喜欢与人打交道,年龄大了,快退休的年龄或者已经退休的年龄了,在社会做事机会比较小。技术型管理不一样,多大年龄都可以做贡献,发挥余热。9 j: e) p% n1 O+ x; x. Y, U
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发表于 2020-3-27 18:31:10 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2020-3-27 18:131 f" r: w! w$ `: W( O- ~
如果能有做总经理的平台,自己喜欢与人打交道,建议转管理岗位,慢慢发展到职业经理人,毕竟见识,眼界和 ...
% u) I7 r% D, u3 c5 _
您说的有道理,一个是自身的性格和社交能力,这点确实是我的缺点,另外还有您说的年龄大了这个问题,我以前还真没考虑过,这么看来还是继续走技术这条路吧,顺便继续锻炼,如果以后有机会也可以考虑一下。0 B; Y: C$ c: s
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发表于 2020-3-27 20:04:49 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2020-3-26 20:01
/ E# t- V' d& |  S0 `# ~" z4 l想做结构仿真分析还是运动仿真分析?机械设计是基础,仿真可以在工作中辅助机械设计,做到结构和机构优化 ...
' r! e/ t" a& d; l6 w
是的,就是想了解一下自己设计的结构是否足够优化,请大神帮忙推荐一下网站或者是书籍也行
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发表于 2020-3-27 20:21:19 | 显示全部楼层
能尽早干自己想干的事。
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