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楼主: 半山云k

想离职,经理人很好,找什么理由

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发表于 2019-12-27 16:05:04 | 显示全部楼层
转正和提薪不应该和直接领导有很大关系么。如果这些都搞不定,能算好领导么,怕你是对“好领导”有什么误解吧
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发表于 2019-12-27 16:40:39 | 显示全部楼层
去做老板吧,你不适合打工
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发表于 2019-12-27 16:56:59 | 显示全部楼层
切勿与公司谈感情
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发表于 2019-12-27 19:10:13 | 显示全部楼层
年轻人,出来脸皮要厚点,越是讲情面越纠缠
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发表于 2019-12-27 20:06:24 | 显示全部楼层
简单明了,直接了当的客观阐述自己的想法,我想经理不会难为你的
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发表于 2019-12-27 20:40:01 | 显示全部楼层
就说回老家准备结婚。。。。。
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发表于 2019-12-27 21:18:32 | 显示全部楼层
你到底是想离开公司还是离开领导?
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发表于 2019-12-27 21:53:37 | 显示全部楼层
别这么任性!别裸辞,先干着,还有人交公积金和保险。刚毕业几个月,延期就延期,咱不丢人,本来就是新人,来学知识的。干的不开心,那就骑驴找马,边工作边找工作,找到合适的工作就去提离职,不要怕伤谁,职场上你走了还有有新人来。
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发表于 2019-12-27 22:01:02 | 显示全部楼层
有的人会说漂亮话,但是做事不行,有人说过这样的话实习期工资跟正式工资能差几个钱,连这点小利都算计还能留住什么人
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发表于 2019-12-27 22:04:24 | 显示全部楼层
呵呵,宁波,心平气和,你还是太年轻了。这就是你们经理的本事所在。提醒你一下,转正的决定正是来自你的经理而不是什么人事,再者,这么久没转正,如果你的经理真的对你好,你的经理都会为你出头。年轻人,我在宁波遇到了和你一样的处境,让你在那里亏本上班。你硬是要走时,他们的真面目就会暴露出来,不信你试试。

点评

有道理  发表于 2019-12-28 00:49
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