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楼主: 晓昀

难怪人都说烂透了,国企好不了!

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发表于 2019-12-15 20:01:08 | 显示全部楼层
但这合作模式本身就是灰色的啊
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发表于 2019-12-16 09:23:44 | 显示全部楼层
想问一下怎么打点的,酒桌上给,还是微信发红包,还是送礼啊
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 楼主| 发表于 2019-12-16 09:53:45 | 显示全部楼层
一水江山JS 发表于 2019-12-16 09:23& J* U: e: X# p0 F3 \
想问一下怎么打点的,酒桌上给,还是微信发红包,还是送礼啊

. e2 K8 o! H/ H! c, w你给谁也不敢收!一张微信截图,所有的把柄都被掌握了
( W) y% G7 m; M0 E* a
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发表于 2019-12-16 09:58:48 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2019-12-16 09:538 y/ l$ ~8 C9 m" z% ]3 L" ?
你给谁也不敢收!一张微信截图,所有的把柄都被掌握了

/ L# Z/ s* g; Q4 O# m: D6 W+ q我只给驾校教练送过烟……那怎么打点,想了解下
1 S2 F/ c0 G. Q" a- r( Q

点评

教练就是被你们惯坏的,就想魔都的老师就是被家长惯坏的一样,职业操守都么得了  发表于 2019-12-17 17:18
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发表于 2019-12-16 10:00:36 | 显示全部楼层
那简单,你不和国企做不就完事了
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发表于 2019-12-16 15:58:16 | 显示全部楼层
以前的公司,两边都是私企,咱们给人家加工零件,没等拿到钱呢,利润的50%以上都花在“人情”上了,从库房、质检到基层领导、中层领导,还好规模不大不用经过上层领导的“关照”,这还是产品合格正常走流程。要是有些不影响使用的瑕疵就还得“交流”一下。到年底结账,上面领导换了,拖着钱不给,就说刚接手得了解了解。啥意思都明白,但到结账这步利润其实就不多了,为了继续生产工资和材料都借钱弄的。最后没招只能起诉他们,当然以后也别想接到他们公司的活了。说实话自身不硬的企业,在中国都是被剥削那个等级的。就算你很强,这些“人情”也免不了,不过是多少罢了。老板说不算工资能剩20%的利润就喜出望外了。
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 楼主| 发表于 2019-12-16 17:12:33 | 显示全部楼层
WO7608889 发表于 2019-12-16 15:58
! @7 Y# l  s. X- z! Y- o* s以前的公司,两边都是私企,咱们给人家加工零件,没等拿到钱呢,利润的50%以上都花在“人情”上了,从库房 ...
! F) x& n9 j$ W- Y; y) e/ P" E
的确是这样,层层盘剥最后剩不了多少。" p1 I) o$ }9 J( @
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发表于 2019-12-16 20:34:35 | 显示全部楼层
大白小白 发表于 2019-12-12 08:05* N2 w9 ~. E) e* p& r
留下证据
# l% ]( A. d2 v/ _1 y8 {1 ?
对!
) L2 K3 g1 _' t/ M  [1 \
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发表于 2019-12-17 09:42:32 | 显示全部楼层
晓昀 发表于 2019-12-16 09:536 R8 h+ Q8 p  V  ]
你给谁也不敢收!一张微信截图,所有的把柄都被掌握了
* s, H7 T( w/ Q
现金么?' j! t; J: s. \
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发表于 2019-12-17 22:56:10 | 显示全部楼层
Dandylian 发表于 2019-12-12 08:15
6 c8 d; X0 w& q: z做生意就是做关系,关系是有成本的,不光是国企,其他单位都一样,只不过国企过分了而已!赚了10元钱,其实 ...

3 |, k4 f0 r; M+ C& G* k* Y9 \精辟
6 z% ]- ^# B. s, D' c8 J. v- H$ N
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