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请教关于机械工程师面试的问题

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发表于 2019-10-12 09:46:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
请教各位同行大神,关于机械工程师面试时,招聘方一般会考面试人员什么专业方面的知识呢?或者招聘方有没有什么阴招去为难面试人员呢?望各位同行大神分享一下经验
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发表于 2019-10-12 10:11:47 | 显示全部楼层
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发表于 2019-10-12 13:42:58 | 显示全部楼层
正常一般公司都不会故意刁难应聘者的,一般面试也会分几个层次进行,HR是初选,基本都是一些原理性、基础性的东西,不过因为HR专业的原因,有时也会有些天马行空的问题让人难以回答,比如应聘设计岗位却问你非常具体的工艺,没有确切的设备、加工手段的资料,一般不太好回答,这样的可以从基本原则的角度简单回答,一般他们也不会深究,然后类似部门(技术)经理、总工之类的会询问一些比较实际的问题,按照2楼的回复提前对对方产品做些了解是必要的,最后可能总工或者老板(技术副总等等)也会面试,但一般不会进行太深入的技术上面的问题
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发表于 2019-10-12 16:46:17 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2019-10-12 17:02:53 | 显示全部楼层
bluecode 发表于 2019-10-12 10:11
$ [5 s; P* M; h. t3 Y要看你面试的是什么级别的职务。* m$ t" @2 M9 P/ S
9 @. d, W5 e% R% X8 k% k
如果是可有可无的杂兵级别,那么学校里读的书好好翻一遍,别犯一些基本 ...

( p7 V" F; Q% [好的,谢谢指导7 ?$ C  L  R/ K/ a
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发表于 2019-10-13 20:35:28 | 显示全部楼层
有的时候面试只是一种形式,面试官只是想通过短暂的接触了解你的性格特点,工作以后的交流处事情况,甚至只是聊聊天,不会问具体的细节
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发表于 2019-10-22 17:27:55 | 显示全部楼层
工作以后的交流处事情况
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