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楼主: 东慧凡新英

你单休你活该

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发表于 2018-8-15 18:57:06 | 显示全部楼层
每个人都会面临别人体会不到的困境,只要自己肯努力,我相信天道酬勤,困境不是终点。
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发表于 2018-8-17 08:14:37 | 显示全部楼层
tsaohuan 发表于 2018-8-13 15:22. m/ V. E4 m  B7 E- Z. t# G* m
以前我可以选择去一家每周休3天的合资企业。可我没去,现在回想起来,当初应该去的。可没有后悔药买。
+ }2 B+ j% F/ C  L0 x# K( k
20年前的事情了。0 f8 p, P8 T" p% `7 h- O$ ^5 K
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发表于 2018-8-17 09:18:23 | 显示全部楼层
可观的讲虽然楼主说的有点道理 但双休单休各有各的好处,不能这么片面的讲。
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发表于 2018-8-17 14:02:11 | 显示全部楼层
星期六正常加班 每周休一天 天天晚上加班  晚上加班的时间加起来 每个月100小时  工资到手 8000多 什么水平  三线城市 都算加班费的
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发表于 2018-8-19 09:13:15 | 显示全部楼层
我们这就没有双休的厂
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发表于 2018-8-20 10:56:27 | 显示全部楼层
苗子YJ 发表于 2018-8-15 13:104 r% Z7 X: A. N$ w! J
你也没有好好看劳动法; v* _) T" d% E+ [
每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度  ?% z$ [3 s; B1 d0 U! e* a$ f# P5 x
1.有些 ...
6 a8 _6 X5 l% q. Q  U
胡说八道,你看看劳动法原文& j# s. {# k5 X4 J1 r$ G- Y. O
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发表于 2018-8-20 13:14:13 | 显示全部楼层
百米小子 发表于 2018-8-20 10:56
9 @/ I4 D% \  q' \4 `2 h- H' R胡说八道,你看看劳动法原文
+ E; x, d/ \8 _% G4 O
嗯哼?
  E6 c  |" R" Q, _3 p$ s) p哪点有问题! u* J( C, Z% H1 @3 p4 G# C) X
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发表于 2018-9-1 10:35:37 | 显示全部楼层
同一家公司,从双休过渡到单休,苦啊
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发表于 2020-6-20 16:43:38 | 显示全部楼层
我TM之前也从来没想过单双休的事,换工作听说是单休,无感,觉得没有大问题。现在人来了,心没了。踏马的,现在才想到,这个社会居然还有单休公司,更可怕的是居然还有SB会进入单休公司,放着双休的同等薪水的公司不去,脑袋坏掉了。不发泄了,后边忍受不了了去他妹的
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