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楼主: 面壁深功

招、应聘面试过程中往往会被忽视而又十分重要东西

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发表于 2017-4-20 10:14:41 | 显示全部楼层
LZ说的非常对,去年有一公司约我去面试,我从9点活生生的等到12点,中途几次想走。但前台的妹妹让我再等一下,再等一下。只是心里不知道有多少支草泥马在奔腾!
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发表于 2017-4-20 10:27:46 | 显示全部楼层
曾经面试一家小米旗下企业,9 y) G) ^! k8 h8 w& P( N; j% {
俺按机械工程师投的简历,HR那也通过了。。。
- c4 j! s( j) M面试的时候,面试官居然要求是结构工程师。。。
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 楼主| 发表于 2017-4-20 10:29:30 | 显示全部楼层
liuyong453 发表于 2017-4-20 10:14: @: V" Q: d5 Z1 }
LZ说的非常对,去年有一公司约我去面试,我从9点活生生的等到12点,中途几次想走。但前台的妹妹让我再等一 ...
3 U+ t( T) J, P9 O! z2 r% a
是的,这种不尊重人的企业,一旦改革红利分离不到时,马上会未见未倒、就人去楼空。) I& `+ n# t. l
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 楼主| 发表于 2017-4-20 10:31:23 | 显示全部楼层
防弹蜗牛 发表于 2017-4-20 10:27/ o+ G. I9 G/ ?# d* @/ d: C
曾经面试一家小米旗下企业,# ?/ j7 j8 s& G; z  H8 i2 c2 @* [! h
俺按机械工程师投的简历,HR那也通过了。。。
1 }8 s9 |: x" Q+ I0 ~面试的时候,面试官居然要求是 ...

7 k. }( g% U2 w, U4 F& g0 V充分反映出管理乱码/ H# x9 e: R/ z2 w

点评

雷布斯有钱啊 成立一年多的公司,一个产品光模具费就砸了上千万。。。 还高调宣传不计成本改设计。。。 产品售价是同类产品的两倍。。。  详情 回复 发表于 2017-4-20 10:42
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发表于 2017-4-20 10:42:29 | 显示全部楼层
面壁深功 发表于 2017-4-20 10:31
& n, O6 L$ m. P& X! Y" T2 F+ \充分反映出管理乱码

; G8 Z+ h# L/ h' O& @# Y雷布斯有钱啊6 y3 w. S8 a; t0 V
成立一年多的公司,一个产品光模具费就砸了上千万。。。. ?5 ^9 r9 M% T  i4 Q: X! v
还高调宣传不计成本改设计。。。* c6 @( w# Y/ X: Z
产品售价是同类产品的两倍。。。% e9 {4 l5 V5 y* O
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发表于 2017-4-20 12:23:25 | 显示全部楼层
一般面试 的人 就知道了,经理主管多个人同时面试的肯定不错 ,什么小主管都能面试的,那就肯定很低了

点评

都是经历丰富哈  发表于 2017-4-21 11:27
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发表于 2017-4-21 10:45:23 | 显示全部楼层
合理扯淡 发表于 2017-4-20 08:30
  U, b" z. w8 a" Y6 l7 T0 v- U如果这公司有食堂,最好去食堂看看,一家企业怎么对待自己的员工,基本都在这了。
6 V) b8 z% h6 ?' T* t
确实是,自己待过的公司,去的客户,供应商,食堂和公司状况对应,大多是爱吃不吃,最低标准2.5,最高的11,而且浪费很大
4 Y- }, f1 f9 @4 C
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发表于 2017-4-21 11:22:34 | 显示全部楼层
找工作首先看公司做什么,赚不赚钱,公司利润不高不可能给你很多。其它看你喜欢那种类型的管理方式,一切很正规的公司肯定考核很多,一点也不正规的公司如果你很牛你可以很自由
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 楼主| 发表于 2017-4-21 11:26:48 | 显示全部楼层
广州粤研钟彦华 发表于 2017-4-21 11:22
. a: m2 ^6 t9 I2 a* A7 O- U' ?! E找工作首先看公司做什么,赚不赚钱,公司利润不高不可能给你很多。其它看你喜欢那种类型的管理方式,一切很 ...

' F$ l- D. u+ V/ b  U4 j这也是,象IT行业,动不动几十万甚至于赶百万的。4 A. d0 i, T, w
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发表于 2017-4-21 17:25:41 | 显示全部楼层
报销面试单程车费,请你吃工作餐呢

点评

那应该算是人性化管理做得比较好的。  发表于 2017-4-21 18:30
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